執行力來自哪里? 吳光琛 在企業，常常會遇到或聽到那些大大小小的經理們火氣沖天，而員工們似乎也司空見慣，事后依然我行我素，工作效率也仍然是老樣子。為什么經理們三番五次地發脾氣，事情還是無法解決呢？是
讓企業文化活起來 吳光琛 日前筆者和一些中小企業的管理者談到企業文化的話題時，竟有90%左右的企業管理者對企業文化只知其有，卻不知其用。他們把企業文化看成是“虛”的東西，認為，那只是一些口號，中聽不中
要重視“精神工資” 吳光琛 案例：P公司前些年的發展業績是有目共睹的，公司上下共同努力，在短短的幾年內，P公司便從一個行業的追隨者迅速成長為一個行業的主導者。為鼓勵員工的積極性，促進企業的持續發展，P
工作需要的是人的優點——與佛山電臺90.1“商聚一笑”主持人對話《優勢型經理人》(2)讓人看得懂愿意看才是一本好書主持人：好，那么繼續我們的相聚一笑，我們的嘉賓繼續請來著名的企業管理專家，優勢導向管理
工作需要的是人的優點——與佛山電臺90.1“商聚一笑”主持人對話《優勢型經理人》(1)作者介紹：吳光琛：著名企業管理學專家、“優勢導向管理法”創始人、中研管理咨詢專家委員會委員、順德區人力資源決策咨詢
讓每個企業都人才濟濟——順德區人力資源協會會長郭蓮珍在“優勢型經理人高級培訓班”上的講話各位嘉賓、各位朋友：大家下午好！南國四季如春，冬天也是那么美麗。今天，我們聚在萬家樂，參加《優勢型經理人高級培訓
客戶：香港亞洲商學院 地點：香港 - 香港 時間：2015/5/24 0:00:00 優勢導向管理法
客戶：佛山市順德區企業首席人力資源官（cho）培訓班 地點：廣東省 - 佛山 時間：2015/4/24 0:00:00 優勢導向管理法
客戶：順德企業首席人力資源官（cho）培訓班 地點：廣東省 - 佛山 時間：2015/4/24 0:00:00 優勢導向管理法
客戶：珠三角廚電供應商高級特訓班 地點：廣東省 - 中山 時間：2014/7/20 0:00:00 優勢導向管理法
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