2016年6月30日 安徽徽昺公司 公司戰略落地實操。因部分圖片及內容屬于徽昺公司的商業機密，在此不過多發現場的圖片。 徽昺公司劉總進行戰略落地講解。 安爾文照明何總講解安爾文的企業文化與性格。
2016年6月29日，在安徽徽昺公司會議室舉行了《零成本提升終端銷量》的培訓課程。劉永泉老師使用柯氏四級評估系統+學習路徑圖工具，系統分析了終端銷量提升的邏輯和量化，之后一步步分解終端銷量提升的每個
2016年6月25日至7月1日，系統定乾坤，領商中國行之安徽站在阜陽、淮南、滁州、蕪湖、合肥等地舉行。1+N企業系統運營理論創始人、領商（中國）私董會常務副會長兼秘書長劉永泉對系統定乾坤課程進行了詳
1+N企業系統運營模式（一）、企業為什么需要系統運營模式企業的運行就像一個人的系統一樣，自身可以調節，同時需要均衡工作和各個子系統的一致性。據有關研究發現，我們人的心臟的功率只有1.6--1.8瓦。如
這段時間訪談了幾家行業內不大不小的企業老板，感覺到他們是最難的一個區域。與小的拼不過價格，與大的拼不過資本。我還是希望老板們能記住我常說的一句話：細節不決定成敗，細節只能決定企業品質的好壞；只有企業的
企業的運行就像一個人的系統一樣，自身可以調節，同時需要均衡工作和各個子系統的一致性。據有關研究發現，我們人的心臟的功率只有1.6--1.8瓦。如此小的功率是如何支持人的整個系統運行的呢？研究結果顯示，
2012年5月應學生的多次邀請，我帶領香港國際照明產業研究中心的部分咨詢輔導老師和學員到他所在的企業進行了一次交流學習，同時有幸得到了企業老板的接待與洽談。 這家企業位于江們外海的LED高新區，主要生
員工說，不要相信老板 ----解析中小企業的老板為什么不能得到團隊的信任（1） 前段時間和一些朋友小聚，酒足飯飽后大家開始聊起各自的職場問題。一個朋友說：千萬不要相信老板！這一句話使大家很驚訝。 這位
又是一年歲末，許多企業又要開始召開年度經營會議，以確定2011年的各項目標，分解各個部門的KPI指標和KCI指標，以及到個人的各項指標管理。 記得2008年11月6日搜狐網焦點家居網照明頻道《照明聚焦
背景說明： 1、隨著國家對三農政策的大力支持以及元旦前后國家經濟會議對農產品的價格提升和資金補貼，農民兄弟的收入將會大幅度的提高； 2、我國實行的計劃生育政策形成在1980年前后，之后出生的大都是獨生
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