<button id="yesyc"><input id="yesyc"></input></button>
<center id="yesyc"></center>
<rt id="yesyc"><delect id="yesyc"></delect></rt>
首頁(yè)
講師
講師視頻
講師課程
授課見(jiàn)證
培訓(xùn)需求
行業(yè)資訊
登錄
|
免費(fèi)注冊(cè)
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
講師
視頻
課程
授課見(jiàn)證
需求
搜 索
熱門(mén)搜索：
互聯(lián)網(wǎng)
領(lǐng)導(dǎo)力
執(zhí)行力
中層管理
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
TTT
經(jīng)銷(xiāo)商管理
銷(xiāo)售技巧
易經(jīng)風(fēng)水
發(fā)布培訓(xùn)需求
或
找官方推薦
共為您尋找到
784
個(gè)講師課程
默認(rèn)排序
瀏覽數(shù)
發(fā)表時(shí)間
目標(biāo)講師課程
劉成熙
劉成熙老師-精品課程-基于戰(zhàn)略落地的
目標(biāo)
管理與計(jì)劃執(zhí)行
劉成熙老師
目標(biāo)
管理
計(jì)劃執(zhí)行
戰(zhàn)略落地
劉成熙老師-精品課程-基于戰(zhàn)略落地的
目標(biāo)
管理與計(jì)劃執(zhí)行 主講：劉成熙老師 前 言： 本建議書(shū)為規(guī)劃貴司各職級(jí)管理人員提升基于戰(zhàn)略落地的
目標(biāo)
管理與計(jì)劃執(zhí)行技能所制作
陳宇
《中層管理者全面技能提升訓(xùn)練》
領(lǐng)導(dǎo)力
管理技能
管理技巧
目標(biāo)
管理
溝通
課程背景： 管理技能是每一位管理人員的必修課，也是目前經(jīng)理人員管理素質(zhì)的短板。管理大師德魯克說(shuō)：“管理者能否管理好別人從來(lái)就沒(méi)有被真正驗(yàn)證過(guò)，但管理者卻完全可以管
蔣小華
爆發(fā)式增長(zhǎng)——管理者的
目標(biāo)
計(jì)劃與落地執(zhí)行
戰(zhàn)略管理
團(tuán)隊(duì)管理
中層管理
課程大綱： 前言： 爆發(fā)式增長(zhǎng)背景下，團(tuán)隊(duì)如何快速定
目標(biāo)
、追過(guò)程與拿結(jié)果？ 管理者如何做好工作管理，提升組織效率與倍增業(yè)績(jī)？ 第1章 項(xiàng)目導(dǎo)航：正確認(rèn)知項(xiàng)目
目標(biāo)
與
趙磊
目標(biāo)
管理和績(jī)效考核
績(jī)效管理
【課程呢過(guò)目的】 ? 正確認(rèn)識(shí)績(jī)效考核對(duì)企業(yè)、對(duì)員工、對(duì)管理者、對(duì)業(yè)務(wù)等方面的重要意義； ? 了解整個(gè)績(jī)效管理的流程，正確理解績(jī)效考核的核心技術(shù)和提高管理人員對(duì)績(jī)
張見(jiàn)明
OKR
目標(biāo)
管理實(shí)務(wù)
OKR
OKR工作法
OKR
目標(biāo)
管理實(shí)務(wù)
OKR績(jī)效管理
在VUCA時(shí)代，輕管理時(shí)代的來(lái)臨。“去KPI”的呼聲越來(lái)越高，OKR受到IT、互聯(lián)網(wǎng)、高科技企業(yè)的追捧，開(kāi)始變得流行起來(lái)，目前OKR被硅谷大量高大上的公司采用，包
張見(jiàn)明
張見(jiàn)明《OKR
目標(biāo)
管理操作實(shí)務(wù)》課程大綱
執(zhí)行力
OKR
目標(biāo)
管理
張見(jiàn)明《OKR
目標(biāo)
管理操作實(shí)務(wù)》課程大綱 ——與世界級(jí)企業(yè)同步的管理方式 是否“去K
周到戶(hù)
目標(biāo)
管理
管理
有了
目標(biāo)
，才有一切；
目標(biāo)
是指引前進(jìn)的方向，
目標(biāo)
是凝聚團(tuán)隊(duì)的準(zhǔn)繩，
目標(biāo)
是驗(yàn)證卓越團(tuán)隊(duì)的標(biāo)尺。沒(méi)有
目標(biāo)
，人員規(guī)劃、組織結(jié)構(gòu)、分配方式、激勵(lì)方向都變成了空中樓閣，沒(méi)有目
郭敬峰
《
目標(biāo)
管理、情緒管理及碎片管理》課綱
心態(tài)培訓(xùn)
職業(yè)素養(yǎng)
銀行保險(xiǎn)
汽車(chē)
房地產(chǎn)
【課程介紹】： 在競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈的市場(chǎng)環(huán)境下，企業(yè)要想獲得持續(xù)的發(fā)展，除了要制定正確的戰(zhàn)略決策外，更重要的是必須提升團(tuán)隊(duì)成員的
目標(biāo)
計(jì)劃能力、做好精力管理，聚焦工作目
范望歆
8、戰(zhàn)略性
目標(biāo)
管理與落地
戰(zhàn)略
目標(biāo)
課程大綱： 課程導(dǎo)入： 1、甲：我要減肥！乙：我要在三個(gè)月內(nèi)減肥8公斤！ 請(qǐng)問(wèn)，誰(shuí)更容易成功？ 2、回顧一下過(guò)去一年我們做了什么？ 3、我們的心愿可以衡量嘛？ 一
涂遠(yuǎn)偉
OKR為何方神圣-關(guān)鍵成果與
目標(biāo)
管理
中層管理
項(xiàng)目管理
現(xiàn)場(chǎng)管理
領(lǐng)導(dǎo)力
目標(biāo)
管理
課程名稱(chēng) OKR為何方神圣 培訓(xùn)時(shí)間：6H 二、課程痛點(diǎn) 1.什么是OKR？ 2.什么是OKR工作法？ 3.如何設(shè)定一個(gè)好的OKR？ 4.如何運(yùn)行你的OKR？ 三
上一頁(yè)
1
...
4
5
6
7
8
...
下一頁(yè)
共 79 頁(yè)
相關(guān)搜索：
目標(biāo)講師課程
|
目標(biāo)培訓(xùn)師課程
|
目標(biāo)培訓(xùn)講師課程
客服熱線
400-600-9086
工作日 9:00-18:00
簡(jiǎn)介
關(guān)于我們
聯(lián)系我們
匯款方式
法律聲明
幫助
意見(jiàn)反饋
講師指數(shù)
證書(shū)查詢(xún)
網(wǎng)站地圖
共贏
客戶(hù)見(jiàn)證
友情鏈接
站點(diǎn)新聞
推廣服務(wù)
分站招商
導(dǎo)航
講師風(fēng)云榜2020
講師風(fēng)云榜2019
講師風(fēng)云榜2018
講師風(fēng)云榜2017
講師風(fēng)云榜2016
講師鮮花特權(quán)
講師網(wǎng)官微
找講師小程序
Copyright©2008-2025 版權(quán)所有
浙ICP備06026258號(hào)-1
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢(qián)
講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn)：浙江麥迪律師事務(wù)所
梁俊景
律師 李小平律師
主站蜘蛛池模板：
免费一区二区三区
|
色噜噜狠狠一区二区
|
深田咏美AV一区二区三区
|
久久精品人妻一区二区三区
|
一区二区三区91
|
精品人无码一区二区三区
|
国产一区在线视频
|
一区二区在线视频观看
|
国产精品无码亚洲一区二区三区
|
熟妇人妻AV无码一区二区三区
|
国产在线精品一区二区三区不卡
|
日韩色视频一区二区三区亚洲
|
无码人妻精品一区二区三区东京热
|
国产精品亚洲产品一区二区三区
|
国产SUV精品一区二区四
|
中文字幕无线码一区二区
|
精品福利一区二区三区免费视频
|
无码日韩精品一区二区三区免费
|
国产在线无码一区二区三区视频
|
成人国内精品久久久久一区
|
国产精品乱码一区二区三区
|
好吊视频一区二区三区
|
国产一在线精品一区在线观看
|
手机看片一区二区
|
日韩一区二区电影
|
精品无码人妻一区二区免费蜜桃
|
精品国产aⅴ无码一区二区
|
国产精品自拍一区
|
国产精品成人一区无码
|
精品少妇一区二区三区在线
|
中文字幕在线无码一区
|
国产成人AV一区二区三区无码
|
中文字幕无码不卡一区二区三区
|
日韩在线一区二区
|
国产人妖视频一区二区破除
|
精品国产AⅤ一区二区三区4区
|
国模大胆一区二区三区
|
日韩精品电影一区
|
国产福利电影一区二区三区久久老子无码午夜伦不
|
国产精品第一区第27页
|
久久精品国产一区二区三
|
浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào)
杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
