完美型完美主義者 *【欲望特質(zhì)】：追求不斷進(jìn)步 〖基本困思〗：我若不完美，就沒有人會(huì)愛我?！贾饕卣鳌剑河袠O強(qiáng)的原則性、不易妥協(xié)、常說“應(yīng)該”及“不應(yīng)該”、黑白分明、對自己和別人要求甚高、追求完美、不
完美型完美主義者 *【欲望特質(zhì)】：追求不斷進(jìn)步 〖基本困思〗：我若不完美，就沒有人會(huì)愛我。〖主要特征〗：有極強(qiáng)的原則性、不易妥協(xié)、常說“應(yīng)該”及“不應(yīng)該”、黑白分明、對自己和別人要求甚高、追求完美、不
烏鴉學(xué)老鷹--你學(xué)到了嗎?鷹從高巖上飛下來，以非常優(yōu)美的姿勢俯沖而下，把一只羊羔抓走了。一只烏鴉看見了，非常羨慕，心想：要是我也能這樣去抓一只羊，就不用天天吃腐爛的食物了，那該多好呀。于是烏鴉憑借著對
小海馬有一天做了一個(gè)夢，夢見自己擁有了七座金山。 從美夢中醒來，小海馬覺得這個(gè)夢是一個(gè)神秘的啟示：它現(xiàn)在全部的財(cái)富是七個(gè)金幣，但總有一天，這七個(gè)金幣會(huì)變成七座金山。 于是它毅然決然地離開了自己的家，帶
職業(yè)道德主要內(nèi)容愛崗敬業(yè)，誠實(shí)守信，辦事公道，服務(wù)群眾，奉獻(xiàn)社會(huì)。職業(yè)道德的涵義包括以下八個(gè)方面：（１）職業(yè)道德是一種職業(yè)規(guī)范，受社會(huì)普遍的認(rèn)可。（２）職業(yè)道德是長期以來自然形成的。（３）職業(yè)道德沒有
作為一個(gè)在全國有多個(gè)城市設(shè)立辦事處的企業(yè)，如何在競爭激烈的市場中生存、發(fā)展是一大難題，它不僅需要加強(qiáng)企業(yè)的管理、加強(qiáng)業(yè)務(wù)拓展是重點(diǎn)；同時(shí)也不能忽略、輕視一些員工的個(gè)人訴求，雖然這問題微不足道，但它都是
（一）、什么是文件筐測驗(yàn)？文件筐測試又叫公文處理測驗(yàn)。 在這種測試中，受測者假定將接替某個(gè)管理者的工作，要在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)處理相當(dāng)數(shù)量的文件、電話、信箋等，主要考察受測者的計(jì)劃、決策能力。這是被多年實(shí)踐
給大家講一個(gè)悲傷的故事：畢業(yè)的時(shí)候要是找不到好工作，我就去做人資……有這么黑“人資”的么。不過這也印證了以前某篇文章說的，人資是女大學(xué)生畢業(yè)的最后一根救命稻草。 有次閑聊中我曾經(jīng)提過：人資的門檻很低，
給大家講一個(gè)悲傷的故事：畢業(yè)的時(shí)候要是找不到好工作，我就去做人資……有這么黑“人資”的么。不過這也印證了以前某篇文章說的，人資是女大學(xué)生畢業(yè)的最后一根救命稻草。 有次閑聊中我曾經(jīng)提過：人資的門檻很低，
一、解決人浮于事、執(zhí)行力的建議方案 （一）人員素質(zhì)測評已完（略）（二）把公司所有人員進(jìn)行分級(jí)1、能力強(qiáng)、工作意愿高2、能力強(qiáng)、工作意愿低3、能力低、工作意愿高4、能力低、工作意愿低（三）四類人員激勵(lì)方
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