Speedy Training The Corporate Trainers （Enhanced Version）CourseTeacher: Liao YanmingCourse Duration:
【課程時間】標準課時三天18小時，如時間有限可調整為兩天12小時 【課程背景】 《溝通式管理》是速贏商學院研究團隊以全球管理干部培養的最前沿研究成果為基礎，憑借深厚的東方哲學功底，在管理學界探索十余年
玩轉課堂—新生代超體驗培訓師培訓（版權課程，針對90后定制） 無原創，不培訓！《STT企業培訓師快速提升》2015年再次升級！8年來，STT從不敢停滯不前，平均每年一改版，每次改版都伴隨著課堂體驗的飛
四力模型解讀企業 ——決定企業存亡興衰的四種力量 課程時間：1天6小時 課程內容： 一、解讀企業是職業經理人必備的能力 解讀企業是職業經理人必備的一項基本能力。面對紛繁復雜的企業狀況、天花繚亂的數據報
【課程背景】 —“今天是不是有40個學員？” —“應該是，會來多少人不知道，實際來20個吧……” 以上的對話場景是不是很熟悉？作為十余年專注于職場人才培養、有客戶責任感的資深培訓機構，每年看著大量客戶
【課程前言】 培訓的效果在哪里？為什么努力了50余年，培訓評估仍然無法令人信服的做到績效層？培訓管理者如何向企業、向領導呈現培訓的價值，找到專業的尊嚴？ 企業對培訓結果的要求越來越高，在傳統培訓方式逐
在3個月商業講師班高強度的訓練中，你將： ——獲得超越現在數倍的學習效率—— ——加強專業沉淀與夯實理論基礎—— ——超越定勢思維，具備創新能力—— ——打造秒殺市場的商業標桿課程—— ——不僅僅完美
課程背景： 向領導匯報和溝通工作是員工的基本功，但是很多員工要么不敢主動匯報工作、要么匯報的時候會出現“過多過細地講與主題無關或關系不大的內容、想到哪里就講到哪里、大話套話空話連篇、對工作過程和典型事
企業核心知識與技術“傳幫帶”落地輔導 標準課程：3天18小時 主講老師：廖衍明老師 【課程背景】 “師帶徒、傳幫帶”是一種古老的培訓方式，在人類文明發展與經驗傳承中起著巨大的作用。以精工制造業享譽全球
課程時間：1天6小時 課程大綱： 一、如何定義企業是否在健康成長？ 1.案例解讀：蘋果的成功與失敗； 2.缺少內核的成長只是暫時的虛假繁榮 3.企業成長的真正內核：價值觀 4.案例解剖：成也質量敗也質
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