華美樂大客戶事業部職業化紀實回首2014，你是否離你的夢想藍圖更進一步？你是否在你所在的位置創造了更多的價值？你是否為能與公司一同成長而信心百倍？在這辭舊迎新之際，為了塑造更好的個人職業形象，提升職
??導讀 培訓效果的評估是培訓的最后一個環節，但由于員工的復雜性，以及培訓效果的滯后性，想要客觀、科學地衡量培訓效果非常困難。所以，不少人認為，培訓效果評估也是培訓系統中最難實現的一個環節。 目前，國
“這是個一分鐘的世界”，當黃夏老師說出這句話的時候全場都變得很寂靜，大家都在思考這句話的含義是什么，“心理學上提出我們給別人留下第一印象只需要45秒鐘的時間，而第一印象將影響后面的行為與評價，也就是
【1】在西藏，再努力也燒不開一壺水，說明環境很重要。【2】騎自行車，再努力也追不上寶馬，說明平臺很重要?！?】男人，再優秀，沒女人也生不下孩子，說明合作很重要。【4】一個人，再有能力，也干不過一群人，
人力資源體系建設中，績效考核體系是薪資、培訓等其他體系的基礎依憑。我們早已經了解了這樣的方式構建培訓課程體系：公司年度的績效考核體系，先進行部門職責說明書、崗位說明書的梳理，然后進行部門KPI和標桿
奧康集團是一家以皮鞋為主業，并涉足商貿房產、生物制品等領域、跨行業、跨區域發展的全國民營百強企業。 集團公司現有員工15000多人，擁有三大生產基地、30多條國際一流的生產流水線，年產皮鞋超千萬雙。在
客戶：華美樂家居裝飾城 地點：廣東省 - 東莞 時間：2015/1/10 0:00:00 第一篇：商務禮儀篇 一、 認識禮儀 1、 禮儀的起源與定義 2、 禮儀的特點與原則 3、 成功商務禮儀的影響力
客戶：銳視光電科技 地點：廣東省 - 東莞 時間：2014/12/20 0:00:00 一、認識商務禮儀 1、禮儀的起源與定義 2、禮儀的重要理念 3、成功商務禮儀的影響力 4、日本禮儀淺析 二、職業
客戶：先鋒音響 地點：廣東省 - 深圳 時間：2013/10/17 0:00:00 中層管理技能培訓是適用于中基層管理者的培訓課程，本次先鋒公司所有管理人員參與了本次課程。
客戶：公開課 地點：廣東省 - 深圳 時間：2013/9/14 0:00:00 單元一：培訓理念導入 1. 培訓四要求 2. 企業培訓三原則 3. 培訓師三位一體的角色 體驗：學習型團隊建立 思考：培
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