單元一：培訓之道 理念為首 1.培訓的價值 1)企業(yè)之間在競爭什么 2)培訓師的使命與價值 2. 培訓師的三大任務 1）傳播知識 2）訓練技能 3）轉(zhuǎn)變態(tài)度 3. 成功要素 1 ) 以學員為中心
單元一：培訓之道 理念為首1. 培訓的概念1) 培訓的起點和價值2) 培訓的全流程管理2. 打破培訓的障礙1）茶壺里煮餃子-有貨道不出2）老太太的裹腳步-講太多無用3）像霧像雨又像風-到底在講什么4）
第一部分：構(gòu)建結(jié)構(gòu)性思維結(jié)構(gòu)為萬物之本。大到宇宙星系，小到微塵粒子，無論任何事物，均有其結(jié)構(gòu)。我們一直認同物質(zhì)結(jié)構(gòu)的重要性，但卻不清楚思維結(jié)構(gòu)的力量，而結(jié)構(gòu)化的思維，恰恰是高成就者的主要特征之一。1
單元一：認識表達力1.什么場合需要表達2.不同場合需要不同的表達3.表達的全腦思維4、表達力的組合 現(xiàn)場力、思考力、表現(xiàn)力、視覺力、互動力單元二：掌控現(xiàn)場多維展現(xiàn)1.一個重要的問題：為什么你要面向他們
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