吳丹,吳丹講師,吳丹聯(lián)系方式,吳丹培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
    54
    鮮花排名
    0
    鮮花數(shù)量

    80/90情商逆商

    廣東,廣州 40 ~ 50 歲
    吳丹老師經(jīng)典課程: 《高績(jī)效—80、90員工挫折商(逆商)管理》 《高績(jī)效—80、90員工職場(chǎng)情商》 《80、90員工情緒與壓力管理》 《管理者的情商與逆商》 《情商領(lǐng)導(dǎo)力》 《管理者的逆商管理》 《
    ¥20000 元/天
    參考價(jià)格
    簡(jiǎn)介 查看>>
    中國(guó)逆商管理導(dǎo)師
    情緒心理訓(xùn)練專家
    華企商學(xué)院合作講師
    中國(guó)講師500強(qiáng)獲獎(jiǎng)講師
    聚成“星思維聯(lián)盟”微明星講師
    講師介紹
    吳丹老師
    10年人力資源培訓(xùn)背景,8年心態(tài)輔導(dǎo)培訓(xùn)經(jīng)歷;
    致力于幫助企業(yè)員工樹(shù)立正確的價(jià)值觀、工作觀,從而推動(dòng)員工與企業(yè)長(zhǎng)足穩(wěn)定發(fā)展;
    原環(huán)球互易集團(tuán)培訓(xùn)總策劃,負(fù)責(zé)集團(tuán)員工心態(tài)培訓(xùn)工作;
    曾擔(dān)任嘀嗒團(tuán)華南區(qū)培訓(xùn)督導(dǎo),世華集團(tuán)內(nèi)訓(xùn)師、咨詢顧問(wèn),聚成集團(tuán)講師等職;
    名師學(xué)院心態(tài)管理領(lǐng)域研發(fā)主任,中國(guó)公益培訓(xùn)聯(lián)盟誠(chéng)信培訓(xùn)師;
    現(xiàn)為獨(dú)立培訓(xùn)顧問(wèn),專注員工心態(tài)與情商、逆商管理培訓(xùn)。
    十年不變,只關(guān)注一個(gè)領(lǐng)域——情商逆商品質(zhì)
    十年不變,只關(guān)注一個(gè)群體——企業(yè)80、90員工
    十年不變,只專注一個(gè)成果——員工高績(jī)效
    授課風(fēng)格
    引人入勝——快速有效調(diào)動(dòng)學(xué)員的學(xué)習(xí)氛圍并迅速產(chǎn)生話題共鳴
    清晰縝密——課程思路清晰、邏輯縝密、結(jié)構(gòu)嚴(yán)謹(jǐn)、通俗易懂,便于學(xué)員深
    課程 更多>>
    [吳丹]團(tuán)隊(duì)建設(shè)與80、90員工激勵(lì)
    課程大綱: 第一篇 團(tuán)隊(duì)建設(shè) ? 第一章 團(tuán)隊(duì)特征 ? 一、凝聚的來(lái)源 ? 1、令人鼓舞人心的目標(biāo) ? 2、光榮的歷史 ? 3、經(jīng)歷的苦難 ? 二、大雁的啟示 ? 1、領(lǐng)頭雁(領(lǐng)導(dǎo)) ? 2、鳴叫(鼓勵(lì)) ? 3、隊(duì)形 ? 4、互相幫助 ? 三、優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)的特征 ? 1、共同目標(biāo) ? 2、共享的領(lǐng)導(dǎo) ? 3、相互信任與尊重 ? 4、充分的溝通 ? 5、高效的工作程序 ? 6、持續(xù)地學(xué)習(xí) ? 7、取
    2016-05-06
    [吳丹]引領(lǐng)未來(lái)——90后優(yōu)秀員工特訓(xùn)
    課程大綱: 第一章 如何理解成功 一、成功含義 1、成功的定義 2、成功公式 3、如何定位自己的成功 4、成功是人生的大事情還是小事情 5、你將如何獲得成功 二、影響成功的因素是什么 1、人的軟件與硬件 2、幫助我們成功的兩項(xiàng)重要因素 3、兩項(xiàng)重要因素剖析 4、員工四品理論 第二章 心態(tài)定位 1、 你的結(jié)果來(lái)自于你的習(xí)慣 2、時(shí)間的重要性 3、時(shí)間就是效率 4、心態(tài)定位 第三章 優(yōu)秀員工的
    2016-05-06
    [吳丹]情商領(lǐng)導(dǎo)力
    課程大綱: ? 引言 ? 第一章 理解IQ(智商)、EQ(情商)、AQ(挫折商) ? 一、什么是“3Q” ? 二、“3Q”與員工錄用、提拔 ? 三、IQ、EQ與AQ的關(guān)系 ? 第二章 情商(EQ)的認(rèn)知 ? 一、什么是情商(EQ) ? 1、情商(EQ)概論 ? 2、情商(EQ)的分類 ? 二、EQ與團(tuán)隊(duì)精神 ? 三、EQ的重要性 ? 1、影響一個(gè)人成功的因素是EQ ? 2
    2016-05-06
    [吳丹]經(jīng)典哈佛情商管理課
    課程大綱: ? 前言 ? 一、哈佛情商起源 ? 二、哈佛成功社會(huì)精英案例分享 ? 三、哈佛情商給我們帶來(lái)的啟發(fā) ? 分組:討論對(duì)哈佛情商的認(rèn)識(shí)以及給我們的啟示 ? 測(cè)試:哈佛國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)情商測(cè)試 ? 第一章 探秘情商(EQ)的神秘地帶 ? 一、哈佛著名測(cè)試實(shí)驗(yàn) ? 1、被神話了的智商測(cè)試 ? 2、塞里格曼的“樂(lè)觀測(cè)試” ? 二、情商(EQ)是個(gè)什么鬼 ? 1、情商(EQ)概論 ?
    2016-05-06
    [吳丹]管理者的情商與幸福力修煉
    課程大綱: ? 第一章 情商(EQ)的認(rèn)知 ? 一、什么是情商(EQ) ? 1、情商(EQ)概論 ? 2、情商(EQ)的分類 ? 二、EQ與團(tuán)隊(duì)精神 ? 三、EQ的重要性 ? 1、影響一個(gè)人成功的因素是EQ ? 2、靠EQ成功的案例分析 ? 第二章 管理者的情緒管理 ? 一、職場(chǎng)員工EQ調(diào)查數(shù)據(jù)分析 ? 二、EQ高與低的特征體現(xiàn) ? 三、情緒的來(lái)源與表現(xiàn) ? 1、情緒的來(lái)源 ? 2、情緒的成
    2016-05-06
    視頻 更多>>

    Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號(hào)-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號(hào) 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
    講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對(duì)接10000多名優(yōu)秀講師-省時(shí)省力省錢
    講師網(wǎng)常年法律顧問(wèn):浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 亚洲综合av永久无码精品一区二区| 毛片无码一区二区三区a片视频| 日本在线视频一区二区| 一区二区三区视频在线观看| 人妻少妇精品视频三区二区一区| 精品一区二区三区四区电影 | 国产大秀视频一区二区三区| 91一区二区三区| 日韩精品一区二区三区中文版| 国产高清在线精品一区| 亚洲线精品一区二区三区| 久久精品一区二区三区四区| 久久精品无码一区二区三区不卡 | 无码精品人妻一区二区三区中| 国产91久久精品一区二区| 在线精品亚洲一区二区小说| 精品久久久久一区二区三区| 色综合视频一区二区三区| 中文字幕无码不卡一区二区三区 | 鲁丝丝国产一区二区| 亚洲第一区视频在线观看 | 99国产精品欧美一区二区三区| 91在线看片一区国产| 中文字幕一区二区精品区| 91在线精品亚洲一区二区| 无码人妻精品一区二区在线视频 | 在线视频亚洲一区| 精品国产亚洲第一区二区三区| 99国产精品欧美一区二区三区| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 亚洲av色香蕉一区二区三区| 老熟妇高潮一区二区三区| 国产主播一区二区三区在线观看| 国产一区二区三区四| 亚洲乱码国产一区网址| 国产在线精品一区二区中文| 无码人妻久久一区二区三区 | 97av麻豆蜜桃一区二区| 日本一区二区三区免费高清| 色婷婷亚洲一区二区三区| 日韩少妇无码一区二区三区|