張慶,張慶講師,張慶聯系方式,張慶培訓師-【中華講師網】
    操盤手級實戰派管理專家
    54
    鮮花排名
    0
    鮮花數量

    操盤手級實戰派管理專家

    河北,石家莊 50 ~ 60 歲
    《現代企業績效管理與設計》 《領導科學與藝術》 《領導力》 《管理者的角色與素質養成》 《中層管理者管理技能提升》 《非人的人力資源管理》 《執行力》 《職業化塑造:如何從優秀走向卓越》 《員工職業生
    ¥20000 元/天
    參考價格
    簡介 查看>>
    河北師范大學正編教授
    河北恒益醫藥公司總經理、高級合伙人
    國家注冊培訓師、中國職業經理人特聘講師
    北京大學特聘研究員、MBA總裁班講師
    中國人力資源開發研究會注冊高級人力資源管理師
    中國人力資源開發研究會注冊高級人才測評師 
    國家職業資格全國統一鑒定人力資源師高級考評員
    河北公務員選拔評委專家庫成員
    河北諾亞人力資源開發有限公司首席專家
    河北潤石珠寶有限公司高級企業顧問
    海南新中正制藥有限公司高級顧問
    石家莊嘉誠智業文化傳播有限公司技術顧問
    河北宏易文化傳播有限公司技術顧問
    張慶老師,22年咨詢與培訓經驗,具有企業實際管理實踐背景(目前依然在企業一線操盤),多次受邀為企業提供管理培訓與咨詢,受訓學員上萬人次。扎實的理論功底、豐富的實戰經驗、富有激情與影響力的培訓風格,融理念、戰略、技巧、案例為一體,體現參與性、興趣性、實戰性與互動性。張慶老師機智幽默、善于發現問題
    課程 更多>>
    [張慶]授權技巧
    授權技巧量表檢測:授權測驗(學前)一、做妥任何事情的方法1、人員編制與責任區域圖及其含義n案例:領導帥才觀2、透過別人做事,並不表示你不做事。n以附加值值較高的事取代附加值值較低的事。n以管理性工作取代操作性工作n舉例3、什么是操作性工作與管理性工作?n管理性工作與操作性工作之區分測驗n管理性工作與操作性工作之比重(高層、中層、基層)n西方學者對親力親為比重之看法;n主管成功之論二、什么是授權?1
    2015-04-27
    [張慶]時間管理
    目標管理【課程前言】如果一個企業不做結果,在市場上就會被對手淘汰;如果一個員工不做結果,就會被公司淘汰。企業只用一種人,那就是為企業提供結果、創造價值的人。因為勞動不值錢,勞動結果才可能值錢;勞動結果不值錢,客戶認可的才值錢;客戶認可也不值錢,只有客戶付錢才真的值錢!企業與員工之間就是結果交換。你是誰不重要,關鍵是你做出了什么結果更重要。員工靠結果生存、企業只為結果買單。如果今天沒有做出結果,那么
    2015-04-27
    [張慶]目標管理
    目標管理【課程前言】如果一個企業不做結果,在市場上就會被對手淘汰;如果一個員工不做結果,就會被公司淘汰。企業只用一種人,那就是為企業提供結果、創造價值的人。因為勞動不值錢,勞動結果才可能值錢;勞動結果不值錢,客戶認可的才值錢;客戶認可也不值錢,只有客戶付錢才真的值錢!企業與員工之間就是結果交換。你是誰不重要,關鍵是你做出了什么結果更重要。員工靠結果生存、企業只為結果買單。如果今天沒有做出結果,那么
    2015-04-27
    [張慶]中層管理者管理技能提升MTP
    《中層管理者管理技能提升MTP》第一單元:管理認知一、什么是管理?二、您是幾流的管理者?(案例)三、管理者與領導者的區別與共通之處四、企業需要管理者更需要領導者五、領導者的特質模型第二單元:管理者應如何接掌權位?一、新官在上任前應先期搜集之信息二、新官在上任初期之處境三、新官在蜜月期之明智作為四、【個案研究】:臨危受命第三單元:管理者在管理過程中所應具備之心態一、凡事先求諸己,后求諸人二、防患重于
    2015-04-27
    [張慶]管理者的輔導與激勵技術
    《管理者的輔導與激勵技術》一、管理者的角色認知與素養1、管理者角色認知:n企業的中堅,優秀的企業看中層!n管理者的職責:向上滿足企業業績的需要;向下滿足員工成長的需要;平行滿足部門協作的需要2、管理者的任務3、管理者的八大管理技能4、管理的本質n情景活動:自畫像5、管理與領導的區別是什么?6、管理者的素養(領導者素質模型)二、教練型上司1、教練型上司的內涵2、教練型上司的特質3、教練型上司的核心能
    2015-04-27
    視頻 更多>>

    Copyright©2008-2025 版權所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網安備 33010802003509號 杭州講師網絡科技有限公司
    講師網 www.transparencyisgood.com 直接對接10000多名優秀講師-省時省力省錢
    講師網常年法律顧問:浙江麥迪律師事務所 梁俊景律師 李小平律師

    主站蜘蛛池模板: 麻豆国产一区二区在线观看| 国产高清在线精品一区小说 | 亚洲AV成人精品日韩一区| 久久亚洲中文字幕精品一区四| 国产伦精品一区二区三区视频小说| 韩国女主播一区二区| 视频一区二区中文字幕| 国产在线不卡一区二区三区| 亚洲AV无码一区二区三区人| 国内精自品线一区91| 区三区激情福利综合中文字幕在线一区亚洲视频1 | 天堂Av无码Av一区二区三区| 日本一区中文字幕日本一二三区视频| 国产一区中文字幕| 亚洲AV综合色区无码一区爱AV | 精品在线一区二区| 亚洲毛片αv无线播放一区| 亚洲国模精品一区| 亚洲熟妇av一区二区三区漫画| 男女久久久国产一区二区三区| 国产一区二区在线观看| 肥臀熟女一区二区三区| 97se色综合一区二区二区| 国产视频一区二区在线观看| 任你躁国产自任一区二区三区| 亚洲国产AV一区二区三区四区| 夜色阁亚洲一区二区三区| 亚洲一区二区在线免费观看| 成人精品一区久久久久| 无码少妇一区二区| 夜色阁亚洲一区二区三区| 精品一区二区三区在线播放视频 | 日韩精品国产一区| 亚洲一区二区三区四区在线观看| 国产婷婷色一区二区三区深爱网 | 日本一区二区三区不卡视频| 国产福利电影一区二区三区,亚洲国模精品一区| 久久精品国产一区二区三区日韩| 国产品无码一区二区三区在线| 久久亚洲一区二区| 久久久不卡国产精品一区二区|