《易維四方家居經銷商云服務平臺》簡稱易維平臺，是吸納眾博管理思想及培訓實戰經驗，經過100多家大型經銷商應用磨煉，逐步完善優化形成的一套滿足家居經銷商全業務管理的一體化平臺。 易維平臺囊括了
1：理想很重要，但比理想更重要的是利益。 在職場里，絕大部分人都有理想，這也是人們重要的奮斗目標。但如果真的把理想付諸現實，卻往往會死的很慘。 2：表面是公義，心里是生意，這才是職場的本質。 我們不
在管理工作中，有些傳統的做法是錯誤的，我們要避免犯這些錯誤。以下這11條都是常犯之錯。 1、拒絕承擔個人責任 有效的管理者，總是會為事情的結果負起個人的責任，不輕易把麻煩傳給別人。美國總統杜魯門曾在
工作開心與否，最大的影響因素莫過于與上司的關系。 所以在評價一份新工作時，怎樣與新老板相處，是你應該首先考慮的問題。在面試時，你的注意力往往都在說服老板“我值得雇用“上，還無暇顧及到對老板的評價，但
1 虛榮型顧客 癥狀：此類顧客渴望別人說自己有錢。 心理診斷：此類顧客不管是真有錢還是假有錢，但表面上仍表現出很闊綽，只要銷售人員進行合理的“拍馬屁”式的引導，便有可能使其沖動性購買。 處方：應附和
國際上普遍將2000年前后出生的人定義為“后千禧世代”，亦即通常意義上的“00后”，后千禧世代正在互聯網與科技浪潮里量身定制屬于自己的新世界。而對這一代人，很多產品經理有個共同的感悟就是：在大消費時
荔枝課程訂閱權力 1、本專欄為視頻錄播精品課程，一次購買可永久回播； 2、每節課程15-30分鐘，講透一個知識點，利用零散時間提升能力； 3、留言提問，專家一對一回復； 4、優先獲得參加線下精品茶談
家居企業“扎堆”上市，改寫行業競爭格局 領先企業忙于上市后的產能擴張 跨界企業忙于延伸生產品類 房地產巨頭忙于整合配套家居產品企業 生產同一產品的企業日益增多 產品同質化加劇 行業巨頭歐派率先完成四
新消費的“人、貨、場”，到底哪兒變了？ 既然講到新消費，無外乎人、貨、場。可能在未來還要加一個金，就是金融，人、貨、場未來都是和金融相結合的。我們可以先談一談人、貨、場。 新消費 是人、貨、場層面有
“價格沒有高低之分，只要你讓購買者覺得值”這個原則，特別適用于說服消費者。 同樣的產品價格，導購員如果能夠采取一定的策略，就能將因價格問題發生僵局的商談，由危轉安，變成愉快地接受此價格而達成交易。那
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