卓越領導和高效執行 ——楊陽 課程的意義 中層管理者是企業的中流砥柱，一個企業的成功，必須有出色的中層作為基礎，失去這個基礎企業很難有出色的表現。因為中層是執行的關鍵，是企業創新和進步的源泉，企業文化
《打造銷售團隊執行力》 主講：楊陽老師【課程背景】： 強有力的執行才是企業成功的關鍵所在!什么是執行力？怎樣加強公司執行力度？這是所有企業都在思考和實踐的問題。其實，執行力就是管理者為實現戰略和階段性
《打造軍人般執行力》 主講：楊陽老師【課程背景】： 強有力的執行才是企業成功的關鍵所在!什么是執行力？怎樣加強公司執行力度？這是所有企業都在思考和實踐的問題。其實，執行力就是管理者為實現戰略和階段性目
《時間管理》 主講：楊陽老師培訓意義時間不可以缺少，時間不可以替代，時間不可以存儲，時間不可以增減，但時間可以管理，時間管理的根本是人生的自我管理。 時間管理的兩個方面是時間本身的管理，再有就是信息的
團隊凝聚力和員工士氣激勵 主講：楊陽老師【課程特色意義】： 管理大師德魯克說過，現代企業管理的本質就是人力資源管理，即對人的管理。在企業實戰中，員工的有效激勵機制和方法是人力資源管理的核心。因此，掌握
高績效團隊自我提升 主講：楊陽老師【團隊常見問題】： ★ 計劃很好，就是推行不下去，既使推行了也達不到預期效果！ ★ 部門之間相互扯皮，有利益就搶，有責任就推； ★ 缺乏責任意識，總認為那是公司或別人
《打造銷售團隊》 主講：楊陽老師【課程背景】： 強有力的執行才是企業成功的關鍵所在!什么是執行力？怎樣加強公司執行力度？這是所有企業都在思考和實踐的問題。其實，執行力就是管理者為實現戰略和階段性目標而
《員工職業化素養與心態管理》課程的意義 ： 在日常生活中，您是否有過情緒難以控制、壓力無法承受的情況？如果有，您是放任放縱
《新領導力-個人發展和團隊駕馭》課程的意義 ： 一個優秀的管理者是不是就可以做一個優秀的領導者？掌握高超的管理技術就是一個優秀的領導嗎？在一個
《中層領導者的技能提升》 主講：楊陽課程的意義 ： 一個優秀的管理者是不是就可以做一個優秀的領導者？掌握高超的管理技術就是一個優秀的領導嗎？在一個領導崗位并擁有相應權利，就可以做一個領導嗎？如何實現從
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