林廣亮,林廣亮講師,林廣亮聯系方式,林廣亮培訓師-【中華講師網】
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    《全方位管理能力提升》大綱 主講:林廣亮 課程背景:作為一個管理人員,您是否會常常感到迷惑:2 為什么我每天都陷身于具體事務而忙累不堪?2 為什么我的下屬總是不能勝任工作?執行力也偏弱?2 為什么我總
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    《儲備干部才能訓練》大綱 (七天版) 主講:林廣亮 課程背景: 優秀的干部隊伍是未來企業競爭力的核心來源,隨著企業的快速發展,很多企業存在著嚴重的干部短缺的現象,應對這種問題無非是兩條路,一是自己培
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    《管理系列培訓》責任,融合,和諧,計劃,執行力,團隊建設主講:林廣亮 課程背景: 今天的管理人員,正承受著前所未有的壓力,上級希望自己執行到位,下級希望自己指揮得當,同級希望自己多多配合。一提到現狀
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    《打造高績效團隊》大綱主講:林廣亮課程背景:伴隨市場競爭的日益加劇,憑借個人的超強能力,使一個企業、一個組織、一個部門取得成功,是難以實現的,個人英雄主義已經不復存在。全球成功企業的事實已經證明,企業
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    《團隊組建與管理》大綱主講:林廣亮課程背景:伴隨市場競爭的日益加劇,憑借個人的超強能力,使一個企業、一個組織、一個部門取得成功,是難以實現的,個人英雄主義已經不復存在。全球成功企業的事實已經證明,企業
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    《領導力修煉》大綱主講:林廣亮課程背景:"兵熊熊一個,將熊熊一窩",這句話充分說明了領導者對于企業的重要性。領導是組織成長、變革和再生的關鍵因素之一,領導就是引導團隊成員去實現目標
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    課程背景: 2003年,美國執行力專家博西迪(LarryBossidy)、查蘭(Ramcharan)相繼出版了《執行》、《執行力》等書,從而在美國掀起了打造執行力的熱潮。全球500強企業ABB公司名
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    課程背景: 為什么企業的目標難以實現? 為什么下屬總是不能正確領會并貫徹上級布置的工作任務? 為什么領導安排的事情執行不下去,而下屬覺得自己很認真的執行了,卻得不到領導的認可;為什么辛苦了一年,辛苦
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    打造執行型團隊 課程背景: 當代企業,老總總是感覺出現如下問題點: 一、老板有方向,沒力量;員工有力量,沒方向; 二、老板打著燈籠找人,員工帶著怨氣跳槽; 三、老板總是沒時間,員工總是沒事做; 四、老
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    中層執行秘訣 ——打造企業強悍的中流砥柱 課程背景: 一個國家,法律為大;一個企業,制度為先。法律面前沒有特殊公民;制度面前也沒有特殊員工。制度就是企業的“法”。有很多企業都有非常完美、完善的制度,但
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