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禮儀及情緒壓力管理專家
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【為什么學習本課程】 企業生存和發展到了一定階段之后,員工的職業化就成為企業必須面臨的問題。職業化可以幫助團隊成員提高工作效率,樹立企業倫理,端正工作態度,負起企業責任,養成良好工作習慣,塑造團隊意識
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“把職業當事業”可以給我們帶來什么呢? ►“贏在職場——把職業當事業”帶您思考 ——工作辛苦但事業快樂,如何找到樂在工作的心理密碼 ►“贏在職場——把職業當事業”帶您收獲 —
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【培訓目標】 一、 通過培訓,可以幫助學員獲得職業發展目標和職業發展規劃能力; 二、 使學員掌握自我完善的基本理論和核心技術——如何發展自己,使個人成為企業和社會最優秀的人才; 三、 強化學員對企業向
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【培訓時間】2天(共12學時) 【培訓人數】50人左右 【課程說明】 企業該為員工減壓做點什么? 企業的狀態取決于它員工的狀態; 企業想增效就得為員工減壓; 為員工減壓就是為企業增效。 情緒壓力管理和
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銀行客戶經理商務禮儀與溝通技巧 【課程前言】 21世紀已進入“眼球經濟”的時代,心態決定命運,形象成就未來,初次面對客戶,如果你的外在形象不能吸引客戶在你身上停留3秒鐘,那么客戶也一定不會花更多的時間
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銀行柜面服務禮儀與溝通技巧修煉 【課程前言】 柜員是銀行營業網點柜臺業務的具體操作者,是客戶直接的服務者。柜員服務質量的好壞,直接影響到整個銀行營業網點的對外形象。每一位窗口的柜員都是銀行的形象代言人
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銀行大堂經理禮儀服務標準與溝通技巧 【課程前言】 大堂經理是準零售銀行、公司銀行的先鋒部隊,是客戶首先接觸的銀行職員,大堂經理一舉一動代表了銀行的形象及聲譽。所以大堂經理必須提高自己的專業技能、外在形
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窗口人員服務禮儀及溝通技巧 【培訓時間】2天(共12學時) 【培訓對象】窗口服務人員。 【培訓方式】 課堂講述 案例分析 頭腦風暴 情景演練 短片播放 圖片展示 【課程收益】1、通過培訓使員工懂得塑造
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房地產置業顧問服務禮儀與溝通技巧 【培訓時間】2天(共12學時) 【培訓人員】房地產置業顧問 【培訓方式】 課堂講述 案例分析 頭腦風暴 情景演練 短片播放 圖片展示 【課程大綱】 第一板塊: 房地產
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