余君,余君講師,余君聯(lián)系方式,余君培訓師-【中華講師網(wǎng)】
    企業(yè)價值倍增、業(yè)績倍增系統(tǒng)創(chuàng)始人
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    多年來與中小企業(yè)的深入關聯(lián),對中小企業(yè)現(xiàn)狀有諸多感概,既有柳暗花明一村之概,也有愛莫能助只嘆 若干年前,對中小企業(yè)發(fā)展的困境深為感觸,中國企業(yè)平均壽命只有2.9年,日本30年,美國40年。 中國中小企
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    中國咨詢行業(yè)已經(jīng)洗牌的今天,在生存與發(fā)展之間苦苦掙扎的諸多咨詢公司、何去何從,面臨市場理性化的今天,咨詢企業(yè)應該怎樣塑造屬于自己的核心力,給行業(yè)企業(yè)提出了新的要求,如何定位自己的方向,怎樣建立自己的
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    中國企業(yè)發(fā)展目前的大趨勢、大環(huán)境下,企業(yè)定位,專業(yè)化操作也無可厚非,在這點上、我們認為也要看針對什么樣的市場、什么樣行業(yè)、什么樣的企業(yè);對于發(fā)展態(tài)勢已經(jīng)穩(wěn)健,格局已經(jīng)明確,企業(yè)經(jīng)過洗牌并有序的行業(yè);比
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    人文管理的概念;就是通過軟性方式輔導硬性規(guī)則、從而打造最有效率的團體資源運營的模式,或者說如何打造一個組織的核心競爭力模式; 我們衡量一個組織的經(jīng)營狀況,往往會從三個方面;首先是由表及里的、形象;是否
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    我們把營銷上升到人文的高度上來分析營銷經(jīng)營的現(xiàn)狀,人文營銷理念正是在當代經(jīng)濟條件改善,消費需求升級,對非物質要求提升大背景下,營運而生的。 人文營銷講求效益由內(nèi)而外的經(jīng)營和傳播的思想,在統(tǒng)籌人的需求基
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    流行名詞,如何為客戶提升價值,讓客戶感覺附加價值,得到增值,是很多企業(yè)都在做的流程,也是大多數(shù)企業(yè)研究的對策。 提升客戶價值的基本點在哪里,怎樣才能夠讓客戶實實在在感覺到收益,從現(xiàn)代消費者角度觀察消費
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    營銷,通常理解為經(jīng)營之道、和銷售之道統(tǒng)稱,經(jīng)營與銷售之道是規(guī)律; 整合,通常講有機資源重組稱謂,而資源的整合,物與物之間組合,將會不斷衍生新物種,這是自然界延伸法則 營銷整合即通過在經(jīng)營與銷售之道條件
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    所謂資源、現(xiàn)代,在任何平臺上炒作的沸沸揚揚,以及各種方法論,沒有什么詞匯在市場經(jīng)濟環(huán)境下有它更多了。 然而、資源整合,共享等詞匯的透支,是否說明真就理解了資源含義,知道什么叫資源,也知道如何運用資源最
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    創(chuàng)建企業(yè)的目的各不相同,企業(yè)經(jīng)營使命之一、永遠追求資源拓展,利益最大化,價值增值,利潤產(chǎn)生,是企業(yè)發(fā)展的依據(jù),也是企業(yè)存在的理由。 利潤從何而來,人人皆知;總金額-總支出=利潤,可利潤怎么生存的,過程
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    痛苦,是自己造成的,因為不能分解,不能協(xié)調,不能釋懷,不能融合,所以成了包袱,成了壓力,成了痛苦。 痛苦與人于己有好處否,答案是;讓自己更加不堪,親者痛,仇者快。 我們中國人的含蓄,在一定程度上成了我
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