汪氏蜜蜂園企業文化建設的啟示 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所所長 黎群博士 （原載于中外企業文化雜志，2006.5，微信公眾號：jdliqun） 江西汪氏蜜蜂園有限公司是一家從事蜜蜂
怎樣提高企業文化的共識度與認同度 （本文載于中外企業文化2008年第7期，微信公眾號：jdliqun） 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所所長 黎群博士 文化管理是一種新型的現代企業管理
我國公用事業國有企業轉型期文化變革的方向 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所 黎群，楊志民 (原載于北京交通大學學報社會科學版2009.3，微信公眾號：jdliqun) 一、引言公用事業
提升品牌的情感與文化價值 北京交通大學企業文化管理研究所所長 黎群 (原載于現代企業文化，2009.11，微信公眾號：jdliqun ） 1992年臺灣宏基公司總裁施振榮提出微笑曲線，用來描述計
戰略轉型的文化變革 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所所長 黎群 (原載于企業文化2010.4，微信公眾號：jdliqun) 中國港灣工程有限責任公司（以下簡稱中國港灣）近年來加速拓展國
企業文化難以速成 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所所長 黎群 （原載于中國郵政2010.5，微信公眾號：jdliqun） 當今時代，人們越來越認識到文化軟實力已然成為企業核心競爭力的重
文化成就企業家 北京交通大學經濟管理學院企業文化管理研究所所長 黎群博士 （原載于中國工商雜志 2003年第2期柳傳志與聯想、張瑞敏與海爾，微信公眾號：jdliqun） 改革開放以來，一個新名詞“
關于我國鐵路加強安全文化建設的總體思考 （原載于鐵道經濟研究2008年第3期，微信公眾號：jdliqun） 鐵路安全文化是鐵路企業文化的一個子系統，是指現階段為鐵路運輸企業職工所普遍認同并自覺遵
鐵路安全文化建設評估指標體系的構建 （原載于綜合運輸2008年第3期，微信公眾號：jdliqun） 摘 要：為有效推進安全文化建設工作，鐵路迫切需要構建一套相應的評估指標體系。本文闡述了建立鐵
深入推進鐵路學習型組織創建的途徑* （原載于綜合運輸2009年第3期，微信公眾號：jdliqun） 摘 要：本文在闡述我國鐵路深入推進學習型組織創建的重要意義和現狀的基礎上，提出了鐵路深入推
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