從事企業(yè)行政管理及人力資源及質(zhì)量體系工作18年 企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理系統(tǒng)導(dǎo)入資深導(dǎo)師； 企業(yè)薪酬績(jī)效設(shè)計(jì)師； 企業(yè)質(zhì)量體系輔導(dǎo)師； 企業(yè)OKR輔導(dǎo)推行師； 任國(guó)內(nèi)多
陳迎曦老師簡(jiǎn)介 1.擁有二十年世界500強(qiáng)高管經(jīng)驗(yàn) 曾任NOKIA/華為/鴻海(富士康）總部/FIH/TPK 等世界級(jí)公司， 多為25,000以上規(guī)模(服務(wù)
1、在多元化集團(tuán)從事組織變革、人力資源管理10多年實(shí)操經(jīng)驗(yàn)，理論結(jié)合實(shí)際，更擅長(zhǎng)解決實(shí)際問題； 2、有實(shí)際的創(chuàng)業(yè)經(jīng)驗(yàn)，真正懂經(jīng)營(yíng)的人力資源培訓(xùn)講師；
一、職業(yè)警語(yǔ) 新時(shí)代下，知識(shí)、技能和專業(yè)學(xué)習(xí)越來(lái)越簡(jiǎn)單，無(wú)實(shí)戰(zhàn)的經(jīng)驗(yàn)傳授必將無(wú)法前行，愛學(xué)習(xí)、愛專研成為優(yōu)秀價(jià)值人士的基本配置。注重社會(huì)應(yīng)用及社會(huì)價(jià)值傳遞必
【主講老師】 黃志新先生 數(shù)字阿米巴經(jīng)營(yíng)模式中國(guó)化 講師/顧問師 數(shù)字阿米巴商學(xué)院 理事 經(jīng)營(yíng)管理三三體系 推行者 【擅長(zhǎng)領(lǐng)域】 數(shù)字阿米巴經(jīng)營(yíng)模式、人力資
專業(yè)背景：從事人力資源管理十多年，負(fù)責(zé)大型企業(yè)集團(tuán)的人力資源工作，對(duì)人才的選、用、育、留具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。近年來(lái)，專注于人力資源體系搭建工作，對(duì)組織發(fā)展、
★ 人力資源系列課程講師 ★ TTT企業(yè)培訓(xùn)師版權(quán)課程主訓(xùn)講師 ★ 西交利物浦大學(xué)校外導(dǎo)師 ★ 25年以上人力資源管理經(jīng)驗(yàn) ★ 具備臺(tái)企、外企、民企、上市集
20年外企、民企高層任職和企業(yè)項(xiàng)目咨詢輔導(dǎo)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，他一直以“調(diào)和老板與管理者，管理者與員工、老板與員工”之間的思維模式，傳授“利潤(rùn)增長(zhǎng)的方法，提升公司經(jīng)營(yíng)
朱老師專注人力資源管理20年，知識(shí)領(lǐng)域覆蓋人力資源管理、心理學(xué)、法律、經(jīng)濟(jì)學(xué)等。朱老師曾服務(wù)于全球前10大品牌的500強(qiáng)企業(yè)，擔(dān)任人力資源高級(jí)管理崗位10年
資歷： 近二十年外企管理經(jīng)驗(yàn)、原春秋集團(tuán)HRD、美國(guó)ANCRA集團(tuán)中國(guó)區(qū)HRD 工商管理碩士、 埃里克森教練學(xué)院（ICF)認(rèn)證教練、團(tuán)隊(duì)教練，埃里克森教練學(xué)
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