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李近強
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李近強:企業(yè)如何導(dǎo)入精益生產(chǎn)
精益生產(chǎn)
2016-01-20
19456
是不是要推行精益
生產(chǎn)
,必須同時開始,全面開花呢?實際上精益
生產(chǎn)
并非一蹴而就的,豐田公司花了整整40多年的時間,才總結(jié)出現(xiàn)在的精益
生產(chǎn)
理論和工具。因此,如果企業(yè)要實施精益
生產(chǎn)
,比較明智的做法,是循序漸進(jìn),不斷改善。那從什么地方最先開始呢?
這個問題沒有唯一的答案,以下原則僅供參考:
1、 企業(yè)的長期
戰(zhàn)略
和近期目標(biāo)
2、 企業(yè)的目前管理水平
3、 企業(yè)所在產(chǎn)業(yè)鏈的結(jié)構(gòu)和現(xiàn)狀
4、 企業(yè)的設(shè)備狀況
5、 企業(yè)的
文化
和管理層的決心
從哪里最先開始呢?
1、 從目前最迫切需要解決的問題入手。以精益的方式解決問題,同時引發(fā)相關(guān)的精益思想貫徹和延伸。
2、 以合目標(biāo)的局部入手,不斷改善,帶動全局。企業(yè)最常選擇的局部改善如下:
1) 5S現(xiàn)場改善
2) 全面預(yù)防性維護(hù)(TPM)
3) Kanban拉動系統(tǒng)
4) 精益物流
5)
生產(chǎn)
布局優(yōu)化
6) 全面質(zhì)量管理(TQM)
3、企業(yè)的交貨期總是不能滿足顧客的需求;
4、大量庫存積壓占用
生產(chǎn)
場地、導(dǎo)致現(xiàn)場混亂;
5、
生產(chǎn)
質(zhì)量不穩(wěn)定,導(dǎo)致大量退貨和客戶抱怨;
6、面臨競爭對手的
壓力
越來越大;
7、行業(yè)價格戰(zhàn)導(dǎo)致企業(yè)利潤急劇下滑。
不管您的企業(yè)的規(guī)模、性質(zhì)、行業(yè),如果您面臨以上的這些問題,從技術(shù)上來說,轉(zhuǎn)向精益
生產(chǎn)
管理方式都會讓您得到的不僅僅是現(xiàn)金上的實際回報。
有少量企業(yè)啟動了精益
生產(chǎn)
的“項目”,項目結(jié)束后,卻沒有獲得預(yù)期效益。新益為咨詢機構(gòu)對這些企業(yè)的分析后,發(fā)現(xiàn)了以下4條最為主要的原因:
1、把精益
生產(chǎn)
當(dāng)“運動”,做運動戰(zhàn)。急于求成,缺乏“精益思想”,嚴(yán)重違背精益
生產(chǎn)
持續(xù)改進(jìn)的基本哲學(xué),精益
生產(chǎn)
的推進(jìn)策略和切入點都不正確。
2、過于強調(diào)“工具”。并不深刻了解精益
生產(chǎn)
,只是照搬工具,把工具本身當(dāng)成目的,致使工具與企業(yè)現(xiàn)狀無法完美融合。正如用勺子喝咖啡,但勺子本身并不是咖啡。
3、缺乏相應(yīng)技術(shù)。企業(yè)中缺乏精益
生產(chǎn)
技術(shù)人才,遇到技術(shù)問題無法解決。例如,并沒有真正掌握精益
生產(chǎn)
的一些必要的實施方法、控制方法、測試手段等。
4、缺乏管理手段。這包括來自企業(yè)高層的支持,正確的精益
生產(chǎn)
推廣策略和宣傳,以及相應(yīng)的人事政策配合等。無法將精益
生產(chǎn)
容入到日常管理當(dāng)中,就無法實質(zhì)上進(jìn)行持續(xù)改進(jìn)。
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