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TTT、結構性思維、演講表達，溝通技巧

培訓管理溝通技巧中層管理房地產

四川,成都 40 ~ 50 歲

《沉浸式TTT》《創新性培訓技術》《6步搞定課程開發》《培訓師課件設計與制作技巧》《金牌內訓師實戰訓練營》《結構性思維》《積極領導力》管理沙盤

¥20000 元/天: 參考價格

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? 美國BobPike集團版權課程《CTT培訓技術》認證講師
? CSTD學習項目設計師
? 《結構性思維》認證講師
? 《積極領導力》認證講師
? DISC溝通課程認證講師
? 四川師范大學《管理溝通》客座教授

曾任世界500強三星集團中國總部培訓部門項目經理，地產公司培訓經理，企業管理咨詢公司高級顧問，生物科技公司聯合創始人。有央企，外企，民企多種工作經歷及創業經歷，擁有10年企業管理實戰經驗，8年以上企業授課經驗。2014年獲中國好講師大賽全國百強講師，此后取得多門版權課程認證，并自主開發多門課程，服務企業遍布全國20多個省市，多次參與世界500強外企，大型國企央企人才培養項目，學員人數達50000+，累計授課時長約5000小時+。

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[郭龍]《內訓師全面提升培訓》: 一、培訓ABC---關于培訓必須知道的事（50分鐘） 1. 視頻導入：5分鐘 2. 培訓師角色定位（包含評估效果的職責）5分鐘 3. 成人學習特點（學員討論應對成人學習特點的方法）15分鐘 4. 課程GPS+課程五問（響應學員對課程設計方面的需求）25分鐘二、培訓師技能之講臺魅力（85分鐘） 1. 關于緊張和心態（10分鐘） n 應對緊張的方法（小組討論） n 轉換緊張的KPI原則 2. 如何; 2021-03-25

[郭龍]《5步搞定職場匯報》: 【課程收益】 l 提高學員工作簡報效率 l 優化學員工作簡報的邏輯結構 l 提升學員工作簡報的表達能力【課時】2天【形式】講解+案例分析+小組討論+演練【主要內容】一、簡報必要準備 1. 以終為始： a) 匯報對象區分：高層領導/本部門領導/跨部門領導/客戶嘉賓等 b) 匯報場景區分：1VS1/1對多 2. 簡報要求：觀點明確、邏輯清晰、容易理解、聲形兼具 3. 簡報類型：陳述型、解釋型; 2021-03-25

[郭龍]生死99秒: 這是一門以體驗為主的團隊建設課程。課程包括兩個部分，首先通過面授，討論，分析團隊的本質，團隊角色定位，團隊常見的問題，提高團隊協作的方法，然后通過一系列活動，讓大家在完成任務的過程，理解團隊協作的重要性，學會包容，學會理解，相信團隊成員。通過體驗式活動，讓團隊觀念深入人心，達到極好的培訓效果。; 2014-07-05

[郭龍] 高效溝通: 溝通是所有組織都應該重視卻總也解決不好的問題。企業70%的管理，歸根到底是解決人與人之間，部門與部門之間的溝通問題。無論是企業還是個人，都明白溝通重要性，也有提高溝通技巧的意愿，但是無從了手，甚至不知自身在在的溝通問題在哪里，更無從談起改善了。本課程是通過了解溝通的實質，去發現溝通中的問題，從而找到解決辦法。課程通過游戲、互動，討論各種形式，讓學員在輕松愉快的過程中真正了解溝通。; 2014-07-05

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