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    王改云:提升員工忠誠敬業精神的策略培訓
    2016-01-20 12641
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    目的
    提升員工忠誠敬業精神的策略培訓
    內容
    提升員工忠誠敬業精神的策略培訓 培訓講師:王改云 培訓時間:2天 培訓地點:客戶自定 提升員工忠誠敬業精神的策略課程有哪些? 提升員工忠誠敬業精神的策略培訓講師有哪些? 提升員工忠誠敬業精神的策略內訓專家哪位最權威? 提升員工忠誠敬業精神的策略方面的培訓講師哪里找? 國內最知名的提升員工忠誠敬業精神的策略培訓專家是哪位? 歡迎進入著名提升員工忠誠敬業精神的策略專家王改云老師課程《提升員工忠誠敬業精神的策略》! 課程推薦: 主要特點:詳細闡述提升員工忠誠敬業精神的策略的操作精髓 案例指導:分析提升員工忠誠敬業精神的策略內訓的經典個案 案例訓練:掌握提升員工忠誠敬業精神的策略的技能提升方法 行動建議:提升員工忠誠敬業精神的策略培訓的實戰模擬練習 提升建議:引爆提升員工忠誠敬業精神的策略潛力的行動方案 培訓大綱: 一、 對待工作的態度就是對待生命的態度 1、什么樣心,什么樣的結果 (1)工作心態是每個人必須修煉的課題? (2)時下對待工作的不正確的10個心態 2、心變了,世界就變了 (1)何謂職業?何謂工作? (2)職場案例 為什么要努力工作?(工作的價值) 3、不受磨難不成“佛”? (1)老師和學生的對話,給我們的啟示 (2)成功人生三步曲 二、態度是能力的導航儀 1、每個人的能力都是由態度決定的 (1)態度和能力的演變關系 (2)案例分析:做了,做對,做好的區別帶來的啟示 2、為結果而工作 (1)為什么說給過多少錢干多少活是錯誤的? (2)能力的考核靠的是業績,不是和資歷 3、做好自己該做的,就能得到該得的 (1)案例分析,出人頭地的三個步驟 (2)自動自發地工作能得到什么? 三、職場生涯規劃解讀 (1)清楚了解自己是關鍵 (2)不同年齡階段應該做的事 四、公司的問題就是自己的機會 1、責任勝于能力 (1)責任是與生俱來的使命 (2)負責才會有未來 (3)沒有責任心能力就成破壞力 2、學會服從是負責的開始 (1)個人的價值離不開公司 (2)服從締造自由 3、對公司心存感激才會有機會 職場箴言,智慧提醒,生存哲學 五、 適應才能生存和發展 1、在公司的土壤里,你播下什么就收獲什么。 2、成長離不開貴人的提攜和賞識 3、是工作成就了我們自己
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