企業內訓：祝《基于目標的高凝聚力打造》內訓課程圓滿結束！ 一個有凝聚力的組織，一定是用組織目標去統一個人目標的，個人目標的實現一定是建立在組織目標達成的基礎之上，如果沒有做到這個原則，就不能稱之為一
時間管理是從身邊常見的事務著手。時間管理的實質是如何珍惜時間,而最容易著手的點就是日常浪費我們時間的行為和想法加以糾正，就能立竿見影的見到實效。 以下是我羅列的10種常見浪費時間的行為，并針對其加以
2018年8月23日—8月25日就：打造職業化管理者新思維，提升團隊合作能力。第121期黃金時代《從平凡到卓越管理者素質訓練》在長沙綠世界現代生態藝術農莊順利舉行，來自湖南泰陽醫藥、湖南國合快車、湖
生命的意義在于不斷的學習，不斷的前進。在現代社會，不懂得進步、不敢面對挑戰，人生就猶如一潭死水。 如何面對個人的挑戰？ 如何面對團隊帶來的挑戰？ 如何面對人生帶來的挑戰？ 正是黃金時代《從平凡到卓越
2017年12月10日下午，億邁集團“總裁訓練營”企業內訓第一期在長沙瑞吉酒店震撼開課，課程由黃金時代創始人繆瑋繆老師主講，億邁優秀的儲備干部匯聚一堂，進行了一場為期半天，主題圍繞如何加強億邁人才培
優秀是一種氣質，卓越是一種向往，越努力越靠近，活成自己理想中的自己，才不枉此生。2017年8月13-14日黃金時代大師兄為康普藥業80余名管理者開展了2天1晚的素質訓練課程《從優秀到卓越》，愿我們心
有人說，一個人能走多遠，看他與誰同行;一個人有多優秀，看他有什么人指點;一個人有多成功，看他與什么相伴。泰康人壽在“中國企業500強”中排名第114位，內地壽險公司競爭力排名前五的企業。是一支不斷追
祝賀億邁集團企業文化宣導會圓滿落幕，企業文化是一個公司的靈魂，只有每個人認同公司的企業文化，我們才能一路向前走的更遠。 企業文化落地三部曲：內化于心—固化于制—外化于行。從理念、制度、行為、物質
從未有過的體驗， 從未有過的感受， 從未有過的收獲！ 開悟的心情真好！ 我們終于從過往的種種糾結矛盾中走出來了！ 原來所有受傷害的心情都是自己造成的， “當下”的力量真強大！ 現在可以用一個詞來說我
祝賀億邁集團企業文化宣導會圓滿落幕，企業文化是一個公司的靈魂，只有每個人認同公司的企業文化，我們才能一路向前走的更遠。 企業文化落地三部曲：內化于心—固化于制—外化于行。從理念、制度
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