優秀是一種氣質，卓越是一種向往，越努力越靠近，活成自己理想中的自己，才不枉此生。2017年8月13-14日黃金時代大師兄為康普藥業80余名管理者開展了2天1晚的素質訓練課程《從優秀到卓越》，愿我們心之所向，素履以往。
學員合照
康普藥業股份有限公司（簡稱康普藥業）成立于1991年，經歷二十多年的發展，現已成為集科研、生產、銷售于一體的獨具有特色的現代中西藥制造企業?！翱灯铡?、“喜來樂”“新快康”連續被認定為湖南省著名商標，拳頭產品奧美拉唑腸溶膠囊、補腎益壽片、阿歸養血顆粒等多個產品被授予“湖南名牌產品”稱號。奧美拉唑腸溶膠囊、肝復樂膠囊等59個產品被列入國家醫保目錄，專利新藥乙酰谷酰胺注射液、裸花紫珠分散片、杜仲降壓片、阿歸養血顆粒等多個品種新增進入湖南省醫保目錄。奧美拉唑腸溶膠囊、苯磺酸氨氯地平片等30多個品種進入國家基本藥物目錄。
講師與學員互動中
本次培訓大師兄采用目前國際上最先進的培訓方式——體驗式培訓。主要以游戲互動,小組pk、看電影學管理、案例分享為主，易于吸收跟接受，促使學員積極參與投入，讓學員在體驗與快樂中學習。并逐漸轉換成自己的行為與習慣。
通過此次培訓我們懂得了：
第一：上下同欲者勝
①改變：去做自己不想做、不愿意做、不敢做的事，做最好的自己。
②③目標管理：團隊要有共同的目標，而且每個都了解且認同，每個人都清楚自己的位置及所承擔的責任，在自己的崗位上為了共同的目標一起前進。心往一處想、智往一處謀、勁往一處使。
③自我管理：一個人就是一個團隊，學會自我約束，堅信團隊的力量！
團隊協助
第二：有效溝通，以終為始
溝通不好是一種結果，他在于，不能好的溝通是沒有共同的利益，沒有共同的利益是沒有共同的目標。沒有永遠的敵人，只要為了共同的目標，任何人都能重新坐回同一張桌，并肩作戰。以目標或結果為導向，一步步反推溝通內容，我們就會知道在那個時間點、跟那個人需要說什么話，他需要了解什么，我們需要得到什么樣的反饋。
第三：管理95、00后員工
構建自己的領導魅力，教導下屬
課堂中認真做筆記
第四：時間管理
時間管理5步驟，合理規劃時間，最大化利用。
從優秀到卓越是一個持之以恒的過程，卓越的人是對自己負責、對家庭負責、對事業負責、對社會負責。
思維導圖
通過這次培訓希望我們不要在抱怨：
客戶不購買，老板不加我薪，員工不聽話，老公不愛我！
記得大師兄常說的：“我是一切的根源，從優秀到卓越（每一個細節都一絲不茍）”你做到了嗎？凡人為果，圣人為因，種什么樣的因，才會有什么樣的果。凡事多問問自己我全力以赴了嗎？
相信你們都是最棒的！愿下一次遇見不一樣的你！如果您對我們的素質訓練課程從優秀到卓越感興趣歡迎來到課堂！
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