【課程收益】 1.通過培訓使員工的思想觀念發生轉變，認識到職業素質不僅是對公司有利，對自身的發展同樣重要，從而發自內心的去改變自己，自覺地提高職業素養。 2.讓員工接受“做崗位主人，為自己打工”的理
中華古典智慧與現代企業管理 【課程收益】 1.通過培訓使企業管理人員了解認識中華古典智慧，把西方的管理理念與中華古典智慧有機結合起來，提升管理者的管理水平和領導藝術。 2.讓中高層管理人員充分認識到
【課程收益】 1、通過培訓使企業管理人員充分認識到打造狼性團隊的重要性，樹立全新的思維管理理念。 2、讓中高層管理人員充分認識到打造一支崇尚競爭專注目標團隊協作不屈不撓的狼性團隊是企業生存之本。掌握
創新思維與企業經營的三大戰略----品牌、團隊、制度 【課程收益】 1.通過培訓使企業管理人員的思想觀念發生轉變，認識到創新思維和管理創新的重要性，從而打破傳統思維、慣性思維、書本思維等。樹立全新的思
【課程收益】 1、通過培訓使企業管理人員充分認識塑造一流品牌的重要性，著名品牌價值連城，所產生的效益是一般品牌數千倍乃至數萬倍，從而樹立全新的思維管理理念。 2、讓中高層管理人員充分認識到當今世界國
【課程收益】1.通過培訓使企業管理人員了解認識中華古典智慧，把西方的管理理念與中華古典智慧有機結合起來，提升管理者的管理水平和領導藝術。2.讓中高層管理人員充分認識到管理是門科學，領導是門藝術。通過大
【課程收益】 1.通過培訓使管理人員的思想觀念發生轉變，認識到打造企業狼性文化的重要性，樹立與企業一致的價值觀，增強企業的凝聚力，萬眾一心，樹立競爭和團隊合作意識。 2.讓管理者自覺用企業文化規范員工
【課程收益】 1.通過培訓使員工的思想觀念發生轉變，認識到打造企業狼性文化的重要性，樹立與企業一致的價值觀，增強企業的凝聚力，萬眾一心，樹立競爭和團隊合作意識。 2.讓員工接受“做崗位主人，為自己打工
大學生創新思維與自身強項發掘 當代大學生的特點：崇尚自由、民主、個性、富有激情活力，思想活躍，易于接受新事物、新觀念、新思想，對品牌認知度高，敢闖敢于冒險，想象力豐富，成功欲望強烈。 激情有余而耐力略
【課程收益】 1.通過培訓使企業管理人員充分認識有效溝通的重要性，溝通順暢團隊的效率是一般團隊的數十倍，從而樹立全新的思維管理理念。 2.讓中高層管理人員充分認識到有效溝通是凝聚人心提高工作效率的重要
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