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    中國成長型組織必須修煉的員工核心培訓課程 《中高層團隊建設》 ——樊付軍老師主講—— 【課程背景】: 華為公司總裁任正非曾談道:一個企業的領導要有將一件事從頭抓到底的韌性。從團隊管理的角度看,華為在高
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    中國成長型組織必須修煉的員工核心培訓課程 《正能量與高效執行》 ——樊付軍老師主講—— 【課程背景】: 在競爭激烈的今天,行業不景氣、對手太多,我們每個人都面對巨大的生活壓力、生存壓力、工作壓力!然而
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    一堂企業家們高度認可、風靡全國各地、最火爆的員工培訓課 一個新浪、搜狐、人民網等10大網站聯袂推薦的職場新概念 中國成長型組織必須修煉的員工核心培訓課程 《以結果為導向的執行力提升》 ——樊付軍老師主
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    中國成長型組織必須修煉的員工核心培訓課程 《銷量II—狼性銷售團隊打造》 ——樊付軍老師主講—— 【課程背景】: 在當前市場經濟競爭比較激烈的情況下,市場就如獅子與猛虎;在與雄獅和猛虎相比之中,狼真算
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    中國成長型組織必須修煉的銷售人員核心培訓課程 《銷量I—實戰銷售真功夫》 ——樊付軍老師主講—— 【課程背景】: 銷售人員是企業生產經營中的一個特殊群體,他們是企業與市場聯系的紐帶,對產品的銷售、企業
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    第一章、電子企業中層管力素質提升訓練 一、清晰自我定位 二、領導風格分析 (一)指揮型 (二)支持型 (三)參與型 (四)成就取 三、領導者的溝通策略與技巧 (一)、影響溝通效果的因素分析 (二)、營
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    第一章、目標管理(案例分析、短片觀看、頭腦風暴、示范指導及模擬演練) 一、目標管理概要 1、目標的意義 2、目標管理的定義和含義 3、目標管理五要素 4、目標管理的威力 5、目標管理的實質 案例:猴子
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    第一章、執行力不佳的原因分析(短片觀看、案例分析、圖片觀看、模擬演練、分析討論) 一、執行力的重要性 (一)、混沌環境需要執行力破解 (二)、二分策略 八分執行 (三)、大多數企業失敗在缺乏執行 (四
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    《愛崗敬業》 ——如何做優秀員工—— 【課程大綱】: (領導開訓:強調學習的意義和紀律) 導言、關于學習的效率及學習方法分析 頭腦風暴:您碰到哪些關于心態調整、壓力緩解等難題? 每人提出自己工作中的難
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