一個企業要想取得成功，人力資源管理是重中之重，是發動機，如何洞察人性，調動起全員將士的積極性，這是有很大學問的，這點，華為做得挺好：從任職資格、績效考核及薪酬設計（包括股權激勵），以及企業文化等方方面面環環相扣，激活了整個組織，煥發出了極高的戰斗力，促使員工們個個英勇奮戰，最終造就了強大的華為。這里面的諸多細節是怎么做到的呢？本課程結合自己12年華為工作經驗的親身體驗，現身說法，詮釋了人力資源管理的方方面面管理方法，給學員們不錯的啟發和思考！