本課程結合講師15年在臺資、港資、日資企業員工管理經驗和積極心理學的科學理論開發完成的。講師本人，對員工壓力管理在企業管理中的重要作用有深刻體會，曾發表過多篇相關文章，《富士康百萬員工積極心態塑造》
如何成為一個領域的專家？ 有人說主要靠經驗，有人說靠天賦，但是大量的研究發現：不論是經驗還是天賦，都不是成為專家的關鍵因素。 經驗并不能讓你成為專家 任何一個工作10年的人都很有經驗，但是他們大部分
年幼時，她跟院子里的伙伴們一起玩，不管是跳舞還是做游戲，她的動作總顯得有些僵硬，大人們在一旁閑聊，說她手腳笨。 她不怪別人說自己“笨”，因為“笨一點”，不用經常被大人們要求跳個舞、唱首歌，她有更多的
同樣一件事物，在不同的人看來，或者從不同的角度去看，都會有完全不同的發現。下雨了，有的人會高興地說：“雨后的空氣好新鮮，感覺真棒！”而有的人則會皺著眉頭說：“哎，真討厭，到處都臟兮兮的。”這兩種截然不
目標有聚焦作用，明確自己的目標后，心靈便會自然地把能量引向目標的方向，一切都在無意識之中進行，如果沒有目標，能量就會分散，虛耗。目標的設立，主要的作用就是聚焦內心的能量到一個點，以便更快，更好的完成目
到不了廣闊的天空，遇不見更好的人，所以才讓自己更努力。倘若你受點委屈，總習慣以抱怨的方式，來獲得更多的關愛，只會讓對方受盡煎熬，讓自己更加孤單。一連串的情緒失控，并不會換來更多關心，張牙舞爪的自己，只
世界激勵大師約翰·庫提斯剛出生時，身體嚴重畸形，只有一只礦泉水瓶大。他生下來后，醫生看著他罕見微小的樣子，斷定他不會活過當天。然而，令人意想不到的是，這個“礦泉水瓶”男孩兒卻活了下來，并在父母的精心
1940年11月，他出生在美國舊金山市，英文名字叫布魯斯.李。因為父親是演員，他從小就有了跑龍套的機會，于是有了想當一名演員的夢想。由于身體虛弱，父親便讓他拜師習武來強身。1961年，他考入華盛頓州立
最近，我身邊發生了一件讓我非常難過的事：一個朋友的妹妹因為感情問題選擇了結束生命，年僅23歲。 我和她見過幾面，那是個非常清秀漂亮的女孩兒，一笑就有兩個深深的梨窩。23歲，一個女孩子最好的年華，有無盡
每次晚上10點后從外面回來，走在小區里的時候，你不會覺得已經到了睡覺的點，因為身邊還有很多人和你一樣步履匆匆地回家。有三三兩兩學生們的嬉笑，有西裝革履們結束一天業務的疲態，有身邊匆匆閃過大汗淋漓的夜跑
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