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    劉娜:提升女性幸福力
    2016-03-26 1985
    對象
    希望了解如何追求幸福的具體方法,對職場績效、情緒能量、不良個性、關系處理及對個體生命質量非常重視的人。
    目的
         通過學習,樹立積極狀態,改變錯誤認知,從而提高生活滿意感,幸福感,擁有幸福人生。
    內容

    第一模塊:女性樹立正確的幸福觀

    1、什么是幸福?幸福的內涵 ——是對自己生活的總體滿意感。是一種內在富足、愉悅、滿足的感覺。

    2、幸福的外延(幸福中國,幸福企業,幸福教育,幸福網點、幸福家庭……:)

       3、馬斯洛需求層次理論

    4、中國積極心理學大會和幸福企業論壇

        ( 1)積極心理學和馬丁.塞利格曼

    (2)積極心理學的傳播史

    5、女人正確的幸福觀

              一、尋求快樂(海子、陶淵明等)

              二、投入工作(庖丁解牛、本戈登)

              三、體現價值(雷鋒)

              四、追求成功(董卿、楊瀾、柴靜)

    第二模塊:做內外兼修的女性

    一、:形象的重要性 第一印象

    二、:“濃妝淡抹總相宜”—女性化妝與首飾佩戴


    三:“此時無聲勝有聲”—女性人際溝通技巧


    四:“云想衣裳花想容”—女性著裝修養


    五:“素手皓腕萬方儀態”—女性儀態修養


    六:“此時無聲勝有聲”—女性人際溝通技巧


    七:掌控你的情緒,管好壓力一女性壓力管理


    八:“以內養外”一養生保健


    九:“優雅、獨立、真性情”—魅力女人修煉


    十:“消費并快樂著”一家庭理財提點


    十一:“愛是一生的付出”—妥善處理夫妻關系


    十二:奢侈品鑒賞和了解,提升你的生活品味

    第三模塊:影響女性幸福的因素

    一、“中國式煩惱”何其多?(都是壓力惹的禍)

    1、女性生活現狀

    1)工作忙、盲、茫

    2)家里的角色

    2、女性幸福感從積極心態心態中來

      案例:李鎮西《做一名幸福的教師》

    3、區別積極心態和消極心態

    二、情緒對女性的影響

    1、情緒影響健康《黃帝內經》

    2、情緒影響能力

    3、情緒影響結果

    4、能量層級(美國大衛.霍金斯)

    情景表演   :情緒是可以傳遞的

    三、強大的心理資本是幸福的法寶

       自信,樂觀,希望,韌性

       林黛玉,杜拉拉

    (心理資本研發專家李世源老師)

    四、認知調節(正確認知)

    1、人為什么會痛苦?

    大腦進化的四個生存法則:

    1)偏好負面

    2)孤寒摳門

    3)愛面子

    4)愛攀比

    2、《黃帝內經》對情緒的解讀

    3、四種基本情緒的正負面意義解析

    心理視頻:《與情緒共舞》

    4、情緒管理行為層面的7個方法練習

    心理視頻:《沖動人格障礙形成》

    1)建立積極的心錨

    2)情緒環保宣泄法

    3)情緒逐步抽離法

    4)制怒系列妙訣

    5)破除“羨慕嫉妒恨”法

    6)中醫輸出“橫逆之滯”法

    7)心理防御機制練習

    活動:《相看兩不厭》

    5、八個深度管理情緒的技術練習:

    1)代償與升華

    2)脫敏與滿灌

    3)轉移與安慰

    4)理智與辯證

    6、管理工具:《時間秒殺利用法》預防心理拖延癥

    五、地球人的幸福


    一)、全球十大最幸福國家 (前三名)

    二)、中國城市幸福指數排行榜2014年(哈爾濱第一)

       2015年(成都)

    三)、福布斯公布全球十大幸福指數高的職業(教師第

    四)、各行各業幸福指數排行


    第四模塊:如何提升女性職場幸福力

    幸福感研究:

    一、幸福與積極關系

    二、修女的長壽靠什么?

    案例:美國肯塔基大學教授研究結果

    三、能否打破局限性信念而換框?

    練習:負面中的正面意義

    四、用情商提升女性幸福感

    案例:習主席的情商觀點

    五、女性提升幸福力的技巧:

    溝通力,情緒力,專注力,創造力

    總結 :提升職場幸福力的四要素

    正面思考

    樂觀解釋

    抗挫能力

    感恩的心

    視頻:水知道答案

        《泰坦尼克號》剪輯

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