互聯網+時代下，中小企業如何贏利?
 

　　近年以來，市場競爭日趨激烈、客戶不斷挑剔、產品利潤空間不斷下降、經營成本不斷上升、員工越來越難以管理等諸多情況下，企業單靠市場的高毛利時代已經徹底過去了，誰能做好企業內部管理、提升管理水平，成了企業永續經營、持續盈利的關鍵!而提升管理水平的核心又在于企業中高管管理人員管理水平與能力的提升。

 

　　為幫助成長型中小企業中高層管理人員管理水平的進一步提升、實現企業經營績效的突破，上海雙柏產業園園區管委會于2015年7月2日特別舉辦《中高管人員核心能力提升管理論壇》，組織園區企業五十余家，邀請知名管理專家、學者一起共同探討，并特別邀請企業管理資深實戰家、績效提升專家、理踐咨詢創始人、上海交大客座教授、德商學院執行院長潘皖江先生做專題演講，向企業家朋友們分享企業中高層管理人員在日常經營管理過程中碰到的實際困惑、解決辦法以及管理能力提升的核心要素等相關內容，并與現場企業家們一起交流與互動。

　　

　　演講過程中，潘皖江老師結合李克強總理提出的“新常態“與中高層管理人員能力修煉做鏈接，并分為五部分與現場的企業家們分享交流。一是中層的困惑，二是中層的三個不一樣，三是中層的角色定位，四是中層的常見錯位，五是如何成為一名優秀的中層。尤其是第一與第四部分讓現場不少的中高層管理人員都產生了共鳴，也讓他們對于如何成為一名優秀的中高層管理人員有了新的理解與思考，并且絕大多數人會為此付出實際行動——改變。

　　

　　潘皖江老師過程中和大家分享了這樣一句話：人不會因為懂得而改變，只會因為觸動而改變。不管你愿不愿意改變，你身處的世界都在變;不管你有沒有上路，其實你一直在路上……

　　最后，活動在贊助商的抽獎助興下圓滿結束。