一般人常會(huì)把歡樂(lè)融洽的氣氛，與團(tuán)體合作精神混為一談。如果同事之間能彼此傾訴，大伙的感情也不錯(cuò)，而將這種現(xiàn)象視為工作崗位上的團(tuán)體精神也很好的話，那就大錯(cuò)特錯(cuò)了!因?yàn)檫@種現(xiàn)象只不過(guò)是表示大家志同道合而已。那么為什么會(huì)產(chǎn)生這種誤解呢?這是因?yàn)橐话闳瞬⑽凑莆盏綀F(tuán)體精神的重要性。

　　1何謂團(tuán)體精神(1)所謂團(tuán)體是指為達(dá)成目標(biāo)(數(shù)量、品質(zhì)、服務(wù)、交貨期、成本等)的最適當(dāng)?shù)娜藛T構(gòu)成單位。團(tuán)體的定義就是達(dá)到效果的最恰當(dāng)人員。

　　(2)所謂的團(tuán)隊(duì)精神是指由于哈佛經(jīng)理發(fā)揮了卓越的領(lǐng)導(dǎo)能力，促使所屬成員發(fā)揮本身最大限度的能力，團(tuán)結(jié)一致以完成目標(biāo)；公司方面則獲得卓越的績(jī)效，成員之間有堅(jiān)定的信賴關(guān)系等的最高狀態(tài)。

　　2.團(tuán)隊(duì)精神的發(fā)揮

　　(1)發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)能力；

　　(2)顯現(xiàn)成果。

　　如此，才會(huì)有堅(jiān)定的信賴關(guān)系。從兩項(xiàng)定義來(lái)看，就會(huì)明白光是歡樂(lè)融洽的氣氛，并不能示團(tuán)體精神很好。歡樂(lè)融洽只是必要的條件之一，不能視為充分的條件。一個(gè)團(tuán)體如果沒(méi)有表現(xiàn)出一項(xiàng)成果，即使彼此歡樂(lè)融洽，他們還是沒(méi)有團(tuán)隊(duì)合作精神的。團(tuán)體精神最佳的狀態(tài)，就是每們成員都具有向前邁進(jìn)的意識(shí)和共同分享成果上的喜悅。這樣，就會(huì)產(chǎn)生堅(jiān)強(qiáng)的相互信賴關(guān)系，而這樣的公司也必定大放異彩。因此每一組織必須要有一套可以讓成員真實(shí)體會(huì)到成果的制度。