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簡?,|:商業(yè)銀行內(nèi)訓(xùn)師培訓(xùn)
2016-01-20 18236
對象
商業(yè)銀行內(nèi)訓(xùn)師,農(nóng)信社內(nèi)訓(xùn)師
目的
培訓(xùn)作為企事業(yè)單位中高層管理者的必備技能,內(nèi)訓(xùn)師(PTT)訓(xùn)練營幫助高管學(xué)習(xí)到完整的培訓(xùn)能力,達到快速培養(yǎng)下屬、帶動團隊激情狀態(tài)的效果;
內(nèi)容
§課程內(nèi)容§ 第一模塊:執(zhí)業(yè)基石(基礎(chǔ)理念技巧) 一、培訓(xùn)師職涯規(guī)劃 二、培訓(xùn)師專業(yè)形象塑造 三、天使的心態(tài)——微笑、贊美訓(xùn)練 四、成人學(xué)習(xí)心理探究 五、怒放的生命——口風膽識訓(xùn)練 六、創(chuàng)新思維模式 七、突破性心智訓(xùn)練 第二模塊:邁向?qū)I(yè)(PTT訓(xùn)練) 一、培訓(xùn)師授課心態(tài)調(diào)整 二、優(yōu)秀培訓(xùn)師需具備的特質(zhì) 三、培訓(xùn)師授課表達力訓(xùn)練   四、培訓(xùn)師授課技巧 五、如何塑造授課氛圍 六、培訓(xùn)突發(fā)事件及問題學(xué)員的處理技巧 七、課件(PPT)設(shè)計與制作技巧 八、培訓(xùn)輔助工具的應(yīng)用 第三模塊:系統(tǒng)制勝(綜合技能提升) 一、培訓(xùn)需求分析 二、年度培訓(xùn)計劃的制定 三、培訓(xùn)課程及項目的研發(fā) 四、培訓(xùn)班的組織與運作 五、培訓(xùn)效果評估 六、DOME原理在培訓(xùn)中的應(yīng)用
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