政宇美業(yè) 友情推薦 熱烈祝賀重慶政宇化妝品公司推出的 《美容院超級(jí)黃金管理經(jīng)營(yíng)方案》震撼登陸！ 美容院年賺100萬(wàn)不是夢(mèng)！38家媒體共同推薦，5000家美容院共同見(jiàn)證！ 中國(guó)最專業(yè)、最系統(tǒng)、最具實(shí)戰(zhàn)性
課程背景： 改革開(kāi)放30多年來(lái)，無(wú)論外資企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)，還是國(guó)有企業(yè)，都得到長(zhǎng)足的進(jìn)步和發(fā)展。然而，在企業(yè)管理中，不管是基層、中層還是高層，似乎都形成了一種共識(shí)：8090后員工個(gè)性張揚(yáng)、性格叛逆，獨(dú)立
課程說(shuō)明： 美容行業(yè)是一個(gè)低門檻行業(yè),一直以來(lái)似乎是一個(gè)不爭(zhēng)的事實(shí)！因?yàn)樗恼Q生,是伴隨著國(guó)家改革開(kāi)放的號(hào)角，隨著異軍突起的第三大產(chǎn)業(yè)——服務(wù)業(yè),而悄然誕生！似乎就是因?yàn)殚T檻低，所以行業(yè)內(nèi)除了九十年代
課程說(shuō)明： 經(jīng)常聽(tīng)到美容院管理者、美容師有這樣的疑問(wèn)和抱怨：“現(xiàn)在的顧客怎么越來(lái)越難搞定？”“顧客消費(fèi)越來(lái)越理智！”“老顧客越來(lái)越少，新顧客不上門，怎么辦？”“顧客為什么會(huì)選擇去隔壁家美容院消費(fèi)、我家
課程說(shuō)明： 如果你的員工說(shuō)話從來(lái)不較真兒，總是“差不多”； 如果你的員工總是在內(nèi)部攀比，覺(jué)得心里不平衡； 如果你的員工自己不去做，總是想依賴別人去完成； 如果你的員工不是堅(jiān)持制度，而看別人臉色行事；
《興奮營(yíng)銷．逼定九式》 課程背景： 1、 為什么顧客越來(lái)越刁難？ 2、 為什么顧客的成交率越來(lái)越低？ 3、 為什么顧客明明很喜歡這套產(chǎn)品／項(xiàng)目卻不著急買？ 4、 為什么價(jià)格讓到底顧客還是要討價(jià)還價(jià)？
課程說(shuō)明： 顧問(wèn)這個(gè)角色是整個(gè)院線里面銷售的重中之重，決定了店內(nèi)百分之五十的業(yè)績(jī)，當(dāng)然也少不了與美容師的相互溝通和默契配合，才能使店內(nèi)的營(yíng)業(yè)額達(dá)到理想的狀態(tài)，所以這堂課是針對(duì)顧問(wèn)及美容師的接待技巧來(lái)綜
《興奮營(yíng)銷．逼定九式》 課程背景： 1、 為什么顧客越來(lái)越刁難？ 2、 為什么顧客的成交率越來(lái)越低？ 3、 為什么顧客明明很喜歡這套產(chǎn)品／項(xiàng)目卻不著急買？ 4、 為什么價(jià)格讓到底顧客還是要討價(jià)還價(jià)？
課程說(shuō)明： 服務(wù)營(yíng)銷是企業(yè)在充分認(rèn)識(shí)滿足消費(fèi)者需求的前提下，為充分滿足消費(fèi)者需要在營(yíng)銷過(guò)程中所采取的一系列活動(dòng)。服務(wù)作為一種營(yíng)銷組合要素，真正引起人們重視的是本世紀(jì)80年代后期，這個(gè)時(shí)期，由于科學(xué)技術(shù)
課程說(shuō)明： 作為中層管理干部你是否遇到過(guò)這樣的尷尬？ “你抱怨下屬不撥不動(dòng)，下屬抱怨說(shuō)不知該干什么，頭不派活怎么干？有人抱怨干一樣的活，工資卻拿得不一樣；有的人卻抱怨干的活不一樣，報(bào)酬卻一樣多。讓下屬
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