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現在的公司經常會發生人事變動，一般來說遇到新上司屬下的員工都會有一點被別人侵入的感覺，特別是當我們和前任上司關系非常好的時候這種感覺更強烈。但是如果我們想在公司繼續混下去，要盡快配合新上司，熟悉他的工作作風。

很多時候新上司赴任以后下屬員工都期望新來的上司適應部門原來的工作方式，但是這種事情不會發生的，大部分新上司都會對目前的工作方式進行變更，這種時候千萬不要帶頭抵觸或提意見，所謂新官上任三把火，這時候我們要做的是積極配合他，如果別的員工有不滿情緒，我們要中間周旋一下，這樣新上司會覺得我們是站在他這一邊的，這個第一印象特別重要。

在這里我們要記住一點的是，新上司來了熟悉業務的時候對我們來說是一個很好的表現機會，記住，少說，默默配合新上司的工作，他會把這些都會記在心里的。