魯晨慧,魯晨慧講師,魯晨慧聯系方式,魯晨慧培訓師-【中華講師網】
    “職業生涯開發與管理”理論及其方法的探索者
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    “職業生涯開發與管理”理論及其方法的探索者

    北京 50 ~ 60 歲
    職業生涯規劃,職業化素質提升,銷售人員職業生涯開發與管理,情緒壓力緩解,心理輔導、職業生涯輔導
    ¥20000 元/天
    參考價格
    簡介 查看>>
    國家二級心理咨詢師    NLP及格執行師
    北京培訓行業(培訓師)聯誼會副秘書長
    天津明理公司、北京家和業咨詢有限公司副總經理 
    多次為企業銷售人員講解營銷及電話銷售課程
    多次參與職業生涯開發與管理課程的組織工作
    參與企業各層級員工職業生涯發展課程研發
    多次為大學生、研究生講解職業生涯規劃
    武漢理工大學高級職業指導師、成長導師
    多次到四川進行地震災后心理援助及一對一輔導
    企業高層、中層及研究生一對一職業生涯發展心理輔導
    北京教育人才培訓中心職業適應力培訓項目專家組成員
    職業生涯開發與管理體系的學習者、實踐者、受益者、傳播者
    多次參加職業生涯企業內訓,任助理顧問,熟悉內訓的工作流程和方法
    曾任恒山通用電氣有限公司華東地區經理,帶領團隊創造出驕人的銷售業績
    課程 更多>>
    [魯晨慧]全員職業素質與管理者管理能力提升培訓方案
    課程內容分為兩個模塊: 模塊一:全員職業素質提升與職業生涯發展 第一講 MBTI性格測評——了解自我,理解他人、增強團隊凝聚力 1. 了解自我職業性格,認清優勢與不足 2. 16種職業性格解析,了解不同性格特點,減少沖突 3. 性格:江山易改本性難移 你的性格越適應工作,你對工作越滿意 第二講 掌握職業必備素質 做優秀職業人 1. 認識職業內涵,避免職業認識誤區 2. 職業必備素質分析(觀念 知識
    2014-04-08
    [魯晨慧]中層管理者職業化培訓方案
    第一部分 掌握職業必備素質,做優秀的管理者 1. 認識職業,掌握職業必備素質  正確的觀念  專業的知識  嫻熟的技能  健康的心理 2. 運用職業生涯發展規律輔導下屬成長  職業生涯發展兩個基本規律  輔導下屬重視職業發展超過重視職務規劃  運用內外職業生涯簡歷引導下屬重視內職業生涯
    2014-04-08
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