周得良心態修煉和管理思維精華（六）2013-09-2009:20:29干部時常懷疑老板，就等于不相信老板，生存依賴于企業，卻對老板缺乏信心，這樣的人不可能有好日子過。中國人主張合則留不合則去，干部必須
周得良心態修煉和管理思維精華（五）2013-09-0323:03:51輸就贏，贏就輸，過去贏，未來輸，工作贏，身體輸，事業贏，家庭輸。小處輸，大處贏，面子輸，實在贏。2013-09-0507:11:4
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周得良心態修煉和管理思維精華（四）2013-08-1722:32:17我們中國人，應該說，對自己的祖先和父母感情最深，祖先和父母為后代最具犧牲精神，不拜神佛，拜祖先；懂感情之人，更能入道，有情才有道理
周得良心態修煉和管理思維精華（三）2013-08-0123:09:36抱怨空談誤企、誤家、誤自己；改進行動興企、興家、興自己；2013-08-0417:45:42無需證明別人的錯誤自己正確，遇到問題我
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人是企業之本，是企業成功之關鍵，然而對企業經營管理起關鍵作用的人，就是企業的主管。主管是干什么的?主管是從事管理工作的，是管人、管事的、以身作則、培養、訓練下屬如何做好本職工作，增長才干，使工作不斷改
周得良心態修煉和管理思維精華（二）2013-07-0423:12:33抱怨上司、下屬、同事、親人，都不能解決問題，唯有停止抱怨、考慮當下如何做才能獲得圓滿的結果，才是幸福人生的開始。2013-07-0
周得良心態修煉和管理思維精華（一）2013-05-1716:05:04命運與活在當下：一切事物均有外因和內因，外因是運（運氣），內因是命（身體生理和心理的狀態）；外因有時是不可控制和改變，改變內因（身
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