国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

田軍,田軍講師,田軍聯(lián)系方式,田軍培訓(xùn)師-【中華講師網(wǎng)】
資深講師和管理咨詢師
45
鮮花排名
0
鮮花數(shù)量
掃一掃加我微信

資深講師和管理咨詢師

北京 60歲以上
《可視化領(lǐng)導(dǎo)力的實戰(zhàn)應(yīng)用》 《領(lǐng)導(dǎo)力執(zhí)行力績效力》 《用績效模式引領(lǐng)企業(yè)進(jìn)入快車道》 《經(jīng)營型人力資源給企業(yè)帶來裂變》 《新晉管理者的角色認(rèn)知和技能訓(xùn)練》 《高績效團(tuán)隊和高效溝通》 《卓越的職場習(xí)慣》
¥20000 元/天
參考價格
簡介 查看>>
    田軍,資深講師和管理咨詢師,“可視化領(lǐng)導(dǎo)力”概念提出者。中國中小企業(yè)管理咨詢服務(wù)專家,TSCT國際高級認(rèn)證培訓(xùn)師,中國100強培訓(xùn)師,中國頂級高校EMBA班特邀專家,北京團(tuán)市委特邀專家講師。   
    具有多年世界500強、上市公司高管、管理咨詢公司CEO經(jīng)歷,為近千家企業(yè)提供授課和咨詢服務(wù)。曾接受中央電視臺《焦點訪談》、北京電視臺《北京新聞》、《中國人力資源開發(fā)》、《中國人事科學(xué)》等媒體欄目專訪。

授課對象:
?  企業(yè)創(chuàng)始人、總裁、總經(jīng)理
? 企業(yè)中高層管理者、基層骨干員工
? 人力資源工作者

課程方向:
? 以“可視化領(lǐng)導(dǎo)力”為依托,提供“看的見、摸的著”的思維工具,拿起能就用。
? 以“明確角色定位,提升工作技能”為目標(biāo),為企業(yè)各級管理者、人力資源工作者和基層骨干員工進(jìn)行充電賦能。

風(fēng)格特征:
授課時:理念前瞻,學(xué)院派與實戰(zhàn)派相結(jié)合 ,注
課程 更多>>
[田軍]新晉管理者的角色認(rèn)知和技能訓(xùn)練
新晉管理者的角色認(rèn)知和技能訓(xùn)練 課 程 綱 要 一、課程名稱:《新晉管理者的角色認(rèn)知和技能訓(xùn)練》 二、課程對象:企業(yè)新晉升的管理者,準(zhǔn)備晉升的管理者,核心骨干員工 三、課程時長: 2—3天(每天6小時) 四、課程概要: 針對新晉升管理者的特點,課程從“角色認(rèn)知”、“技能訓(xùn)練”、“個案處理”三個方面提出建議。促成新晉管理者知悉“我是誰,我要擔(dān)任什么角色”,明確“我要干什么,需要哪些能力”,提醒“管
2023-03-02
[田軍]用績效模式引領(lǐng)企業(yè)進(jìn)入快車道
用績效模式引領(lǐng)企業(yè)進(jìn)入快車道 課 程 綱 要 一、課程名稱:《用績效模式引領(lǐng)企業(yè)進(jìn)入快車道》,亦稱《選對績效模式》。 二、課程對象: 1、企業(yè)創(chuàng)始人,總裁 2、企業(yè)中高層管理者 3、人力資源工作者 4、快速充電的職場精英 三、課程時間: 2—3天,每天6小時 四、課程主講:田軍老師 五、授課方式:知識點講授,案例解析,工具演練,模擬場景互動 六
2022-07-01
[田軍]用麥肯錫工作法打造職場卓越習(xí)慣
用麥肯錫工作法打造職場卓越習(xí)慣 課 程 綱 要 一、課程名稱:《用麥肯錫工作法打造職場卓越習(xí)慣》 二、課程對象:企業(yè)各級管理者,有志于成為職場精英的人員 三、課程時間:2天12小時,每天上午3小時,下午3小時 四、課程背景: 職場中會遇到各種困惑:怎樣解除思維煩惱,怎樣與上司相處,怎樣與下屬相伴,怎樣提升自我來實現(xiàn)職場價值------。這些問題如果不能妥善解決,將直接影響
2022-03-20
[田軍]怎樣培養(yǎng)和輔導(dǎo)下屬 評估和創(chuàng)造一流績效
怎樣培養(yǎng)和輔導(dǎo)下屬 評估和創(chuàng)造一流績效 課程綱要 一、課程名稱:《怎樣培養(yǎng)和輔導(dǎo)下屬 評估和創(chuàng)造一流績效》 二、課程對象:企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo) 三、課程時間: 2天,每天上午3小時,下午3小時 四、課程背景: 1、一些企業(yè)中高層領(lǐng)導(dǎo),對培養(yǎng)下屬缺乏足夠認(rèn)識,或在輔導(dǎo)下屬時不得要領(lǐng)。 2、怎樣客觀、科學(xué)、有效地評估一個人、一個部門,一個團(tuán)隊的績效,考查了每個
2020-08-03
[田軍]總裁坐標(biāo)——助力企業(yè)定位和指南
總裁坐標(biāo)——助力企業(yè)定位和指南 課 程 綱 要 一、課程對象 企業(yè)董事長、總經(jīng)理、股東 二、課程時間 3天,每天6小時 三、主講老師 田軍——“總裁坐標(biāo)”商標(biāo)持有者,“總裁坐標(biāo)”概念提出者 四、課程背景 1.新冠肺炎疫情給企業(yè)帶來巨大沖擊,同時也提供了難得、寬裕的“居家思索”的時間。陸續(xù)復(fù)工以后,企業(yè)應(yīng)該怎么辦,向何處發(fā)展,十分迫切地擺在每個企業(yè)經(jīng)營者面前。 2.企業(yè)有
2020-05-13
視頻 更多>>

Copyright©2008-2025 版權(quán)所有 浙ICP備06026258號-1 浙公網(wǎng)安備 33010802003509號 杭州講師網(wǎng)絡(luò)科技有限公司
講師網(wǎng) www.transparencyisgood.com 直接對接10000多名優(yōu)秀講師-省時省力省錢
講師網(wǎng)常年法律顧問:浙江麥迪律師事務(wù)所 梁俊景律師 李小平律師

国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

    9000px;">

      欧美日韩国产123区| 亚洲成人动漫av| 亚洲成精国产精品女| 久久综合综合久久综合| 高清在线不卡av| 亚洲日本免费电影| 欧美日韩你懂的| 国产精品香蕉一区二区三区| 国产精品萝li| 欧美高清视频www夜色资源网| 国产精品美女久久久久久2018| 婷婷开心激情综合| 久久久亚洲精华液精华液精华液| 成人一区在线观看| 天天av天天翘天天综合网色鬼国产| 亚洲精品一区二区三区蜜桃下载| 玉米视频成人免费看| 日韩一区二区精品葵司在线 | 亚洲色图欧洲色图婷婷| 国产一区二区在线视频| 亚洲欧美激情小说另类| proumb性欧美在线观看| 久久久久国产一区二区三区四区| 日本不卡一区二区| 欧美日韩精品久久久| 亚洲免费大片在线观看| 久久天堂av综合合色蜜桃网| 久久国产精品区| 日韩亚洲欧美在线| 色婷婷久久99综合精品jk白丝| 综合久久国产九一剧情麻豆| 欧美一区二区二区| 欧美伊人久久久久久久久影院| 福利视频网站一区二区三区| 久久精品国产澳门| 人人精品人人爱| 26uuu精品一区二区三区四区在线 26uuu精品一区二区在线观看 | 亚洲欧美一区二区三区孕妇| 精品国产乱码久久久久久影片| 欧美人牲a欧美精品| 在线视频欧美精品| 午夜精品一区二区三区三上悠亚| 欧美韩日一区二区三区四区| 欧美成人a∨高清免费观看| 狠狠色丁香婷婷综合久久片| 日本中文一区二区三区| 亚洲香蕉伊在人在线观| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 天堂一区二区在线免费观看| 日韩一区二区影院| 国产成人亚洲综合色影视| 麻豆精品蜜桃视频网站| 美美哒免费高清在线观看视频一区二区| 亚洲成av人片在线| 午夜久久久久久久久| 青青草91视频| 精品一区精品二区高清| 亚洲国产精品黑人久久久| 国产欧美视频一区二区三区| 欧洲一区二区三区免费视频| 一本色道久久综合狠狠躁的推荐| 丝袜脚交一区二区| 蜜臀久久99精品久久久久宅男| 国产精品国产三级国产aⅴ无密码 国产精品国产三级国产aⅴ原创 | 国产高清一区日本| 久久精品夜色噜噜亚洲a∨| 日韩精品一区二区三区三区免费| 日韩一区二区三区免费观看| 日韩精品中文字幕在线不卡尤物| 成人av网站在线观看免费| 99视频超级精品| 国内成+人亚洲+欧美+综合在线| 亚洲欧洲性图库| 婷婷激情综合网| 亚洲视频在线一区| 亚洲精品伦理在线| 欧美经典一区二区三区| 国产精品久久久久一区| 亚洲人成精品久久久久久| 一区二区三区加勒比av| 麻豆精品在线看| 亚洲一区在线观看免费| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 亚洲欧美日韩中文字幕一区二区三区| 日韩三级精品电影久久久| 91色porny| 99国内精品久久| 日韩欧美aaaaaa| 亚洲一区在线观看免费| 亚洲欧洲色图综合| 免费人成在线不卡| 色婷婷久久99综合精品jk白丝 | 日韩欧美自拍偷拍| 国产精品婷婷午夜在线观看| 日韩精品一区二区三区蜜臀 | 91传媒视频在线播放| 91精品国产91久久久久久最新毛片 | 91在线视频在线| 久久亚洲二区三区| 午夜a成v人精品| 天天综合网 天天综合色| 国产一区二区三区香蕉| 欧美日韩一区二区三区高清| 欧美极品另类videosde| 国产日产欧美一区二区视频| 午夜在线电影亚洲一区| 午夜在线电影亚洲一区| av不卡一区二区三区| 波波电影院一区二区三区| 日本韩国精品在线| 欧美喷潮久久久xxxxx| 久久久精品国产免费观看同学| 欧美a一区二区| 日本电影欧美片| 一区二区三区在线免费视频| 精品国产乱码久久久久久牛牛| 99国产精品视频免费观看| 国产精品久久久久久一区二区三区| 日韩欧美aaaaaa| 久久免费看少妇高潮| 午夜精品视频在线观看| 色欧美片视频在线观看 | jizz一区二区| 国产精品美女久久久久高潮| 国产一区激情在线| 日韩精品在线网站| 国产日韩一级二级三级| 麻豆91精品视频| 99久久综合精品| 欧美系列亚洲系列| 欧美精品一区二区三区蜜臀| 美日韩一区二区三区| 日韩免费观看高清完整版在线观看| 中文av字幕一区| 国产日韩v精品一区二区| 九九九精品视频| 国产精品66部| 欧美综合在线视频| 91麻豆精品国产91久久久| 亚洲精品一区二区三区四区高清| 免费观看在线综合| 91免费版在线看| 亚洲综合区在线| 国产精品一区二区x88av| 欧美在线影院一区二区| 午夜视频一区二区三区| 精品99999| 日本sm残虐另类| 在线亚洲精品福利网址导航| 久久久精品影视| 91在线高清观看| 欧美bbbbb| 亚洲欧洲一区二区在线播放| 日韩毛片一二三区| 欧美一级高清片在线观看| 成人午夜视频福利| 欧美一级精品在线| 欧美日韩精品免费观看视频 | 26uuu国产在线精品一区二区| 中文字幕一区二区视频| 91老师片黄在线观看| 日本人妖一区二区| 国产精品久久久99| 日韩一区二区三区电影在线观看 | 全国精品久久少妇| 国产欧美一区二区精品性色超碰| 日韩专区一卡二卡| 国产v日产∨综合v精品视频| 亚洲欧美综合色| 国产一区二区精品在线观看| 亚洲乱码国产乱码精品精小说| 日韩一区二区三区免费观看| 北岛玲一区二区三区四区| 免费精品视频最新在线| 一区二区三区四区视频精品免费 | 91片在线免费观看| 国产真实乱偷精品视频免| 欧美另类久久久品| 99re成人精品视频| 亚洲少妇30p| 久久久久久夜精品精品免费| 99re8在线精品视频免费播放| 久久精品99国产国产精| 五月婷婷另类国产| 亚洲人成网站精品片在线观看| 精品黑人一区二区三区久久| 精品一区二区日韩| 视频一区国产视频| 精品免费一区二区三区| 欧美日韩大陆一区二区| 91国模大尺度私拍在线视频| 成人精品高清在线| 一区二区在线看| 国产精品久久久久精k8| 国产亚洲欧洲一区高清在线观看| 丁香激情综合五月| 亚洲电影一区二区三区| 亚洲免费毛片网站| 日韩一区二区视频在线观看| 欧美美女一区二区在线观看|