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    心理專家 壓力情商 禮儀職業化
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    單蘭勇:管理者壓力緩解與情緒管理
    2016-01-20 4565
    對象
    優秀的職場人士
    目的
    增強快樂競爭力!提升職場幸福力!激發績效原動力!
    內容

     

    管理者壓力緩解與情緒管理

    (6、12H)

    課程背景:

    ※  變革加劇,競爭激烈,矛盾突出,目標不清,價值模糊,時間緊張,能力不足, “忙、盲、茫”?!為業績而忙!為關系而茫!!為前途而盲!!! 面對巨大的心理壓力,變的緊張、焦慮、煩躁、憤怒、壓抑、抑郁……

    ※  亞健康已經不陌生,過勞死也很熟悉,到底什么是成功?擁有了一切卻失去了自己!

    ※  企業為了健康持續發展,在這個高壓的時代必須以人為本,關注員工健康,塑造良性的工作環境,運用情商管理培養快樂的員工,緩解壓力,增加員工的幸福感!

    課程目的:

    ※  了解自己,正確評價自己、減輕工作壓力,放松自我,煥發工作激情、提升生活情趣

    ※  深入了解情緒,提升情商,促進人際和諧并調整自我,激發主動性與創造性,感悟積極心態的重要力量,具備職業人合格職業態度

    ※  幸福的真諦:活在當下,工作與生活平衡藝術,學會發現生活的美,接受自己、別人、現實,塑造陽光心態面對人生

    ※  運用塑造陽光心態十大工具、著眼未來,活在當下,從根本上解決帶來心理的不合理信念

    ※  消除壓力來源,從根本上解決帶來心理的不當信念,處理負面情緒,增強正面情緒

    ※  了解行之有效的壓力管理策略,適度調節情緒,掌握各種有效的放松方法

    ※  健康是福,身心一體,培養員工樂觀向上的心態,提高員工生活品質和工作質量,輕松職場并開心生活

    ※  快樂即是生產力,運用情緒資本管理團隊經營企業,管理將更有效!

    課程特色:

    ※  東西方文化整合,科學與藝術結合,運用管理學、心理學、行為科學、國學、人力資源管理等相關知識和原理,交互式多元化教學、啟發式教學,內容扎實、精彩,視角獨特、新穎,幽默風趣,邏輯清楚;

    ※  精彩講解、案例分析、心理測評、音像視頻、互動游戲、心理體驗等授課方式,深入淺出,力求“所見即所得”,極具親和力、感染力和影響力,用活動探尋答案,以故事啟動思考,憑體驗引發感悟,促使學員積極參與、主動接受、充分吸收。

    課程大綱:

    一、       破冰和熱身,訓練導入

    2  認識了解現實面對的壓力

    2  正確認識工作與生活關系

    2  樂在工作四個基礎

    二、       壓力、情緒與心理健康

    分組討論與案例分析

    1.      壓力、情緒與心理、生理

    2  壓力和情緒管理迫在眉睫:過度壓力的危害

    2  工作中情緒控制的重要性

    2  壓力與情緒對管理者工作的影響

    2  壓力造成經濟、無形損失

    2  健康,心理健康的內容、亞健康

    2  壓力狀態自我分析及測評

    2.      壓力解析:揭開壓力的“面紗”

    2  認識壓力方能緩解壓力,尋找根源問自己:壓力是什么?

    2  看清壓力--壓力的預兆、表現

    2  壓力源、壓力過程、壓力反應三層含義

    2  生活事件與壓力指數

    2  生理反應、心理反應和行為反應

    2  情境沖突的壓力:客戶為什么會不滿意?態度可以看得見

    2  壓力應對行為測試

    2  認識自我,了解自己,壓力來自自己

    2  平衡工作與生活,何為活在當下?如何活在當下

    2  工作過程中人與人的匹配,不同性格對壓力感受

    2  壓力轉化為動力的前提條件

    2  壓力管理的得失

    三、       善待自己,減壓三部曲

    1.      壓力管理三大策略之一:積極應對,解決問題 (簡:可結合其它課程內容)

    2.      壓力管理三大策略之二:心理建設,情商提升

    3.      壓力管理三大策略之三:學會養生,調整狀態

    四、       壓力管理三大策略之二:心理建設,情商提升

    1.      情商認知:認識情緒,全面了解情商(EQ)

    2  情緒聊天室:何為情緒?情緒何來?

    2  EQ究竟是什么?情商的概念、內涵與作用、EQ自測

    2  正確認識EQ以及四種基本情緒

    2  從IQ走向EQ:情商的作用

    2.      體察自己的情緒,高度的自我認知,提升情緒敏感度

    2  隨時隨地自我覺察自己情緒:了解人體處理情緒的器官以及反應方式

    3.      管理自己的情緒:做情緒的主人

    2  情緒疏解方式:適當表達自己的情緒

    2  負面情緒的處理:消除不良情緒的方法

    4.      增強正面情緒:自我調整,自我激勵、駕馭情緒的有效方法

    5.      識別他人情緒,提升溝通技巧

    6.      情緒資本:EQ在管理工作中的應用,建立良好的人際關系人際支持

    2  管理者本身的情緒和行為表現對情緒管理的影響

    2  管理者的情商提升

    7.      情商修煉,塑造陽光心態,有效解決壓力

    2  塑造陽光心態十大工具

    8.      國學中的壓力管理智慧

    五、       壓力管理三大策略之三:學會養生,調整狀態

    1.      坦然面對壓力

    ※ 緩解壓力與調節心情的方法

    2.      放松技術與壓力緩解:如何自我放松

    ※ 肌肉放松法 / 專注 / 減壓呼吸 / 按摩 / 冥想

    3.      適當運動與壓力緩解

    ※ 職場健康操 / 運動形式與注意事項

    4.      膳食調理與壓力緩解

    ※ 合理膳食與健康

    5.      音樂治療與壓力緩解

    ※ 音樂穿過骨頭撫摸你的心

    ※ 音樂療法及音樂處方

    6.      休閑活動與壓力緩解:

    ※ 文武之道,一張一弛

    六、       課程總結

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