職業道德為了誰？
陳馨賢
當我們看到社會上、組織中涌現出來的一些沒有職業道德的人做出的缺乏職業道德的行為時，我們不禁為自己我們的職業道德到底為了誰？作為職業者的我們職業道德是為了他人嗎？是為了組織嗎？職業道德對我們有沒有好處呢？今天，筆者與大家就以上三個問題做一個分享。
第一個問題：職業道德是為了他人嗎？
絕大多數人在做出缺乏職業道德行為時候估計都在想，職業道德是為了他人。于是，我們可以看到二氧化硫嚴重超標的昆明“毒米線”、國航CA1268次航班明知燒餅已經過期4天仍堅持給乘客食用導制多名乘客出現病癥、陜西幼兒園常年給孩子喂藥等等。筆者在想，昆明生產“毒米線”的工人，一定不會吃他們自己生產出來的米線，他們也不定不會讓家人和朋友吃，但是其它人的死活似乎與他們無關。所以，他們認為職業道德是為了他人，不遵守職業道德是為了自己可以發家致富；國航CA1268次航班的乘客中有人出現病癥了，而乘務員卻無一有病癥，我們也從常理上想一想，這不是說明這些乘務員有金鋼不壞之身，很大的原因，估計是他們根本就沒有食用這批過期的食品，他們在想只要我不吃就行了，只要我沒病就行了，你有病，活該；陜西幼兒園從校長到老師，智商都是正常的，在明知道“是藥三分毒”的情況下，還給孩子常年為藥，追究其原因很簡單，無所謂，只要我的孩子不吃就行了，別人家的孩子健康如何與我何干！
于是，大家都紛紛抱著這樣的心態去說著自我欺騙的語意，直到讓自己越來越殘酷；紛紛抱著這樣的想法去我行我素的做著任意無違的事情，只是為了個人或某一群人的利益。
那么，我們是不是可以換一個角度看一下。我們都是社會人，每一個都在社會中生存，沒有那一個人可以脫離社會而單獨存在。一個人可能很能干，他能自己種地，他能自己種菜，他能自己織布，他能自己教育孩子等等，所有與他相干的一切他都可以做到。于是，他在想看我有能力把我與家人保護的很好。那么，筆者想問一下，這些超人，你的孩子將來還要結婚的，他還要有孩子的，你孩子的孩子身上反映出來的，不僅僅是你的孩子的優良基因，也會無可例外的繼承你孩子另一半的基因。那么，你也能保證他（她）的基因優良嗎？如何他（她）的基因有問題，那么，你的第三代、第四代……是不是也存在著危險呢？也許你會想著把他（她）也保護起來，那么，人海茫茫，你到那里去找那個他（她）呢？
或者，你說，我不是超人，但是我可以保證我的家人與朋友不去接觸我生產的壞東西。是啊！當我們每一個人都在這么想的時候，雖然大家都可以做到，卻無法真正保護自己與家人。因為，你只知你，卻不知他人在做些什么。那么，你要怎么樣，什么都不敢吃？什么都不能穿？什么都不能用？每天生活在小心翼翼之中，每天都生活在恐懼之中，那么，活著還有意義嗎？這樣思想下教育的孩子，性格是健全的嗎？
當然，你也會說，沒事，人還是很厲害的，一點兒毒害不死我們。是啊，短時間來看，一點兒毒確實害不死我們。那么，長時間來看呢？等到我們老得時候，抵抗力越來越差，越來越不值錢的時候，我們身上體現出了毒對我們的作用的時候，我們除了哭泣、痛苦，還能干什么嗎？
第二個問題：職業道德是為了組織嗎？
總有那么些員工，在組織中工作的時候十分委屈。因為，他們總覺得自己是在給別人工作。于是，他們上班的時候，盡可能的偷懶，盡可能的干私，盡可能推責任，盡可能讓自己只享受權力卻不去盡義務。而當他們一旦成功的時候，他就會沾沾自喜，以為自己占了很大的便宜。當組織在給他們講職業道德的時候，他們不以為然。他們說，什么職業道德，那只不過是組織為了控制我們而做得一套說辭而已。事實果真如此嗎？我們的職業道德是不是真得就只是為了組織呢？2014年6月30日上午，大河報記者從駐馬店市驛城區檢察院獲悉：21歲的張某和22歲的安某，是駐馬店市市區某量販美食城的收銀員，兩人利用職務之便，半年內侵吞美食城2824977元，涉嫌職務侵占罪，目前，二人已被依法批捕，等待她們的將是法律的嚴懲。
其實，一家組織的生存要靠大家來共同建造，于是，每個人在各自的崗位上做著自己應該做的工作，盡著自己應該盡的義務，組織在大家的共同努力下正常的良性發展。
而當我們每個人都只要享受權力而不想去盡義務或少去盡義務的時候，組織的業績勢必不會好。組織業績不好，組織就無法在社會上生存。于是，那么不敬業，不講職業道德的員工會說，世上的組織千千萬，這個組織下去了，我就再找一個組織。好的，你到一家單位把一家單位搞死，到一家單位把一家單位搞死，你的一生可以搞死許多單位。更可怕的是你的這種行為習慣會被傳染，越來越多的覺得，你這樣挺好，偷懶還可以想干什么干什么，多好！于是，越來越多的人向你學習，他們又紛紛搞死一家，又搞死一家。慢慢，社會上不會再有單位了，也沒有什么優秀的組織的了。沒有了單位和組織，我們就很有可能回到遙遠的過去，過著男耕女織的生活。再也沒有現代社會的文明，再也沒有高科技的運用，再也沒有日新月異的變化。
而這一切從世界這個角度上看并不是普遍的行為，其它的國家由于員工的敬業發展的越來越好，經濟越來越發達，野心越來越大，而后，武器也越來越先進。經濟發達到某一定程度的時候，當野心膨脹到一定階段的時候，當武器先進而且越來越多的時候，這些國家就會想要去擴大自己的版圖。那么，他一定會選擇那個好欺負的國家，于是他們會如多年前一樣，毫無疑問的選擇“中國”。而后，你想過得那種男耕女織的日子將一去不復返，我們將過上亡國奴的日子，沒有自由，沒有尊嚴，沒有希望，沒有未來。
那個時候，我們一定會想這些國家的人真壞，都是他們侵略了我們，讓我們過上了這種生不如死的生活。果真如此嗎？真得只是因為他們侵略了我們嗎？他們為什么敢侵略我們呢？還不都是因為我們太弱了？我們為什么太弱了？還不都是因為我們每一個人在對待工作的時候都太不敬業了？
第三個問題：職業道德對我們有好處嗎？
通過，我們以上兩個問題的分享，筆者想這個問題，不會我再多言了吧。大家都非常明白了，職業道德從來不是為了別人，只是為了自己。
沒有職業道德的員工，無法在組織單位中生存；沒有職業道德的組織，無法在社會中生存；沒有職業道德的國家，只會成為其它國家的殖民地。筆者從來不敢苛求他人都能遵守職業道德，但是，筆者在想星星之火可以燎原，只要我們每一個人都從自身做起我們努力遵守職業道德，那么，將會有越來越多的加入其中。我們會越來越習以為常，我們會越來越多的體會到職業道德給個人、給組織單位、給國家帶來的益處。
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