打造以研發為動力的供應鏈 文 / 胡松評博士 研發是供應鏈源頭所在 “源泉混混，不舍晝夜，盈科而后進，放乎四海。”（《孟子·離婁下》）那么，供應鏈的源頭在哪里呢？大量實踐證明，供應鏈的源頭或其價值主要體現在產品的研發創新上。 中國的研發潛力全球第一 很多人都以為，中國在研發方面很落后，因假冒橫行，創新的積極性也不高，其實這是個誤解。事實上，中國在研發方面具有全球無可比擬的潛在優勢，這一點，國人知之甚少。隨著改革開放的深層次發展，將來當中國成為全球數一數二的經濟強國時，這種優勢一定會淋漓盡致地發揮出來。我們先來看如下幾組數據： l 1998年以來,中國研究與開發人員數量連續多年位居世界第一，而同期美國、日本、德國、法國的研究與開發人員數量，分別只是中國的58%、57%、28%、19%。 l 在年齡結構上,中國專業技術隊伍趨于年輕化。根據1997年統計，35歲以下的專業技術人員占50.5%,50歲以下的占86.7%。 l 在教育程度上，中國1998年以來，專業技術人員受教育的程度，大幅度提高，基本與發達國家接近。 目前中國科技競爭力有待提高 不過，中國的科技競爭力，目前還比較薄弱，主要是因為上述的潛在優勢尚未充分發揮出來。我們再來看如下的幾組數據： l 中國科技競爭力排名繼1999年大幅度下降到了12位之后，在2000年度報告中的排名又下滑了3位，位列全球第28位。 l 中國2000年國際競爭力總體排名也比1999年下降2位，位列全球第31位。 l 中國每萬人產出專利為10.8件，而美國為1714.4件，日本為1737件，德國為1534件，法國為1504.9件，都超過中國150倍以上 l 英國為984.8件，韓國為554件，是中國的50倍以上； l 印度為446件，也超過中國40倍。（當然這里面中國人口眾多也是個很重要的負面影響因素）。 另外，中國科研機構和企業有30%是以博士為專業技術帶頭人的，碩士為專業技術帶頭人也有45%，以本科生為專業技術帶頭人有24%。中國科研組織里人員的學歷結構與國外發達國家相當。但是，每萬人的專利產出卻居于世界末位。這又是為什么呢？除了中國認可眾多這一負面影響因素外，還有什么原因呢？有關權威機構調查表明： l 64%中國企業對于測試的投入都維持在5%至30%的水平，21.9%的中國企業在5%以下，只有14%的企業在30%以上，這與西方40%的水平相比，差距甚大。 l 中國所謂的“測試”，大部分是由研發人員自己進行的，而國外的測試，是由獨立的專業測試人員來進行的. l 雖然中國有52.2%的被調查單位的研發投入，占到了主營收入的3％至10%，達到世界先進國家標準。有近30%的企業研發投入更高。但高投入并未能帶來高科研產品，只有15%的企業了解到管理控制才是企業保持持續競爭的關鍵，其他所謂技術人才(27.1%)和市場需求(43.2%)竟然占了絕大多數。 中國必須建立以研發為動力的全球供應鏈 最近幾年，在研發創新方面，中國的信息技術產業無疑是在引領潮流，例如華為的研發投入造就的全球供應鏈，讓其對手思科都引起關注。看來，中國企業必須建立以研發為繼續快速發展的源動力。（詳見拙著《中外11大IT巨頭E化供應鏈實戰》） （作者簡介：著名培訓師胡松評先生，管理學博士/MBA,擁有20年外企生產庫存經理、全球采購與物流總監、總經理和集團副總裁等實戰經驗，現為多所大學客座教授。已有三千多家企業參加過他的培訓，客戶滿意度95.6%(多年平均數)。北大已出版其三部專著和三套講課VCD，在專業雜志上發表論文數十篇，廣為引用。聯系方式：13601670904；husongping@hotmail.com；husongpinghsp@yahoo.com.cn）