課程大綱： 第一部分：正確的心態與素養 引子－問題討論：什么是成功的正確道路？ 進入企業第一步（1小時） 歌曲：從頭再來 初進企業的一些困惑 適應職場生活的關鍵因素 畢業生應該具備的知識與技能 管理故事分享：竹子的故事 寫給企業新人的一封信 一、職業成功的關鍵因素-EQ與心態（0.5小時） 什么是智商與情商 情商－心態的重要性 案例：兩個下崗人員不同命運 積極的心態與消極的心態 管理故事閱讀：雞窩里面的小鷹 心態決定行為：德國納粹的實驗 改變心態就改變命運：孔秀才的命運 環境不是借口：兩個師范生的故事 好的心態決定命運：兩個售貨員 二、什么是正確的觀念和心態？（0.5小時） 每一個人都要有一種使命感 每一個人都必須有一個明確的價值觀 敬業的精神。 合作的態度。 樂于承擔責任 忠誠度 三、做人的正確觀念與心態（1小時） 問題討論：回憶自己的成長生涯，有哪些讓別人記得住自己的案例？ 客觀評價自己和別人 積極的心態去面對挫折和壓力 選擇利已又利人的處世態度 學會多方法多角度觀察問題 只管耕耘不問收獲 培養樂觀的態度 建立良好的人際關系 四、做事的正確觀念與心態（1小時） 問題討論：回憶自己的成長生涯，有哪些值得回憶的事情？ 做實實在在的事，先干再說，邊干邊說 做觀念方法對路之事 做有責任心，有利于社會之事 做事必做成 你管的事越多越累，你的進步就越快 只要管的正確，和方法對路，管事越多你的晉升越快。 成為明星員工十大絕招 歌曲：心若在夢就在 第二部分：職業生涯規劃 一、職業生涯規劃基礎（2小時） 為什么要進行職業生涯規劃 職業生涯規劃的定義 職業生涯規劃的目的與意義 問題討論：你曾經做過生涯規劃嗎？ 小組練習：職業價值觀測試 職業生涯規劃責任區分 二、職業生涯的發展階段與設計（1小時） 職業生涯的發展階段 職業生涯規劃設計的路徑 國內企業/個人實施職業生涯規劃狀況及誤區 三、職業生涯的內外要素（1小時） 正確的心理認知 剖析自我現狀 人生發展的環境條件 人生成就的三大資源 組織內部發展生涯的途徑 四、有效規劃自己的職業生涯（2小時） 職業生涯規劃考慮的因素 了解人的特點：MBTI性向分析類型 案例分析：國內某知名企業員工MBTI測試結果分析 小組活動：請根據性格類型對自己進行判斷 了解自己：SWOT分析 小組活動：個人職業性向測試 培養個人競爭優勢 五、企業與個人如何規劃職業生涯（2小時） 職業生涯規劃的設計 職業生涯發展路線圖 案例分析：一位管理咨詢顧問的生涯規劃 案例分析：講師個人的職業生涯規劃 企業職業生涯規劃的方法與內容 某知名上市公司的員工職業生涯規劃輔導 個人職業生涯發展問卷調查 案例分析：某知名企業員工咨詢生涯規劃建議 歌曲：我的未來不是夢