2013/6/23晚 青島-上海虹橋（MU5524）航班上執筆

       有道是: 工作要做對，更要做到位，工作“不到位”，相差一百倍。

       而現實工作中，我們身邊經常會出現職場中的如下現象：虎頭蛇尾，有始無終；淺嘗輒止，只懂皮毛；遇事拖延，被動完成；偏離目標，背道而馳；心浮氣躁，馬虎輕率。

      “把事做到位”不僅是一種理念、一種精神，更是21世紀至高無上的做事準則。美國著名作家阿爾伯特·哈伯德說過：不必等待他人的安排，自覺而出色地把工作做對做到位，世界將會給他巨大的回報，無論是金錢還是榮譽。可見，能否把事情做到位關乎著一個人的前途命運。

       然而，不少人“把事情做完”的愿望總是勝過“把事情做到位”的愿望。他們總是急著把事情做完，而很少考慮如何把事情做到位、做完美。他們更多的在應付了事，覺得差不多就行了，正是這種不把事情做到位的態度造成了嚴重后果，甚至人員傷亡。

       據新華網北京2013年6月22日電，就本月初3天內接連發生多起工作傷亡事故：6月2日，中石油大連石化公司在動火作業時因違規操作造成儲存20噸甲醇的939號罐發生爆炸，引起附近的三個煤化儲存罐相繼著火，造成4人死亡。6月3日，吉林省長春市寶源豐禽業有限公司發生特別重大火災事故，造成121人遇難，77人受傷。事故發生的原因均為工作疏忽，操作失誤，加之監督不善，形式主義嚴重，也等同于視生命如兒戲。

       由于做事不到位造成了人員傷亡，這是血的教訓。由此可見，把事做到位是鐵的法則，是每個人都該遵循的做事準則。各行各業都倡導把事做到位的理念，海爾集團董事局主席兼首席執行官張瑞敏說過：說了不等于做了，做了不等于做對了，做對了不等于做到位了，今天做到位了不等于永遠做到位了。

       對于現代企業和組織來說，也許最應該提的兩個字就是“到位”。毫不夸張地說，企業和組織里從來不缺聰明人，也從來不缺能夠做大事的人，但是缺乏那種能夠將工作踏踏實實地做完并做到位的人。不管你是初入職場的新人，還是久經磨煉的職場老手，在激烈的職場競爭中，把工作“做完”只是最基本的要求，“做到位”才是我們的最終目標。

       把工作做到位是每一個員工的工作準則，也是每一個人做人的基本要求，在工作中，只有把工作做完做到位，才能提高工作效率，才能獲得更多的發展機會，才能在自己的職業生涯中獲得成功。

       故：只有責任先到位，工作才能做到位 ；而多一分敷衍，就會多一分無效 。因為一流的執行，仍需一流的把關，所以，認真才能到位，負責才能成功。