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樂載兵:HRM的12個關(guān)鍵原則
績效管理
2016-01-20
34934
HRM的12個關(guān)鍵原則
１關(guān)注三標(biāo)準(zhǔn)：利潤成本時間；
２先規(guī)劃再執(zhí)行；
３向決策者傳遞緊迫感；
４使用可度量的目標(biāo)；
５目標(biāo)計劃須生動地得以交流；
６用漸進方式實現(xiàn)目標(biāo)；
７取得決策層支持；
８對目標(biāo)透徹分析；
９責(zé)權(quán)對等；
10全員參與HR管理；
11所有員工都是客戶；
12成為業(yè)務(wù)專家。
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