有話好說——高效溝通與沖突處理 主講：李泉峰 【課程背景】 有研究表明，一線管理者80%的工作時間用于溝通， 高效、和諧的溝通可以極大提高組織的運作效率， 同時也是員工職業發展的重要手段。 然而，由
有話“跨”說 ——跨部門溝通與協作訓練 主講：李泉峰 【課程背景】 精細化分工的發展，形成了多部門的現代組織形式， 但任何部門都無法獨立支撐組織戰略的落地， 溝通成為組織資源流轉、信息傳遞、文化交互
有話好說——高效溝通與沖突處理 主講：李泉峰 【課程背景】 有研究表明，一線管理者80%的工作時間用于溝通， 高效、和諧的溝通可以極大提高組織的運作效率， 同時也是員工職業發展的重要手段。 然而，由
有話職說——職場高效溝通訓練 主講：李泉峰 【課程背景】 匯報含糊不清，啰嗦反復無重點； 指令模棱兩可，迷茫困惑無執行； 團隊士氣低落，消極抱怨無狀態； 會議冗長低效，拍桌瞪眼無結果。 管理學大師德
拍案“經”奇 ——經驗萃取與案例開發工作坊 主講老師：李泉峰 【課程背景】 企業在長期的發展過程中積累了大量的寶貴經驗， 作為組織的智慧沉淀，經驗是組織最寶貴的資源之一。 華為曾說：“華為最大的浪費
“微”風八面——八步打造企業精品微課 主講：李泉峰 【課程背景】 新媒體時代，微課成為企業學習發展的風向標， 微課以其便捷性和靈活性，成為企業培訓的“座上賓”， 揭開了一個“全民皆師”的時代。 那么
群英“匯”萃 ——敏捷經驗萃取與課程開發工作坊 主講老師：李泉峰 【課程背景】 企業在長期的發展過程中積累了大量的寶貴經驗， 作為組織的智慧沉淀，經驗是組織最寶貴的資源之一。 華為曾說：“華為最大的
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