張寅凌,張寅凌講師,張寅凌聯系方式,張寅凌培訓師-【中華講師網】
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    對象
    中高層管理者
    目的
    幫助各級管理者學會如何在變化了社會條件下激勵員工
    內容

    一、什么是激勵

    1、激勵的定義

    2、激勵基本原則

    3、激勵的類型

    二、激勵手段

    1、溝通激勵

    2、目標激勵

    3、制度激勵

    4、文化激勵

    5、培訓激勵

    6、組織激勵

    三、激勵理論研究

    1、馬斯洛的需求層次理論

    2、雙因素理論

    3、麥克萊蘭的激勵機制

    4、4A模式的溝通方式

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