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--注冊國家高級勞動關系協調師、人力資源管理師、經濟師 --企業人才發展優秀首席人才官 --中國人力資源研究會理事 --湖南省人資委理事 --中國HRD俱樂
擅長績效管理、薪酬體系搭建、培訓及靈活用工、人力資源六大模塊； 有一定的成熟的管理認知及具備16年的實操經驗。 注重人力資本的認知提升，踐行尊重、創新、共享
康老師現任江蘇經略企業管理咨詢有限公司總經理，湖南赫曦企業管理有限公司董事、副總經理。曾在世界500強、行業龍頭企業等大型企業任高級培訓經理、人力資源總監等
從事人力資源工作近15年，復旦大學MBA, 經歷中大型民企和外企的項目經理、運營管理、人力資源管理崗位，現任外資銀行人力資源副總裁，擅長人力資源戰略管理、績
泉州市人力資源管理師協會副會長 泉州市大學生創業就業導師團成員 國家一級職業經理人 國家一級人力資源管理師 國家二級心理咨詢師 22年企業人力資源和內控管理
從事企業行政管理及人力資源及質量體系工作18年 企業經營管理系統導入資深導師； 企業薪酬績效設計師； 企業質量體系輔導師； 企業OKR輔導推行師； 任國內多
北京天智潤格管理咨詢服務有限公司總經理，北京師范大學MBA導師，人力資源管理專家；從事管理咨詢超過16年，對互聯網、運營商、電力能源、銀行證券等行業戰略發展
新加坡南洋理工大學管理學碩士，10余年大型企業管理經驗，10余年專業顧問及培訓經驗，具有為華為、中國移動、國家電網、南方電網等大型企業機構設計、開發、實施
現任華夏基石產業集團首席顧問、薪酬績效專家、國家一級人力資源管理師、多家上市公司常年顧問； 主要研究和專長領域： 組織優化與機制創新、戰略績效管理、共贏激勵
鄧老師擁有10年企業中高層管理實戰經驗，10余年超過300家企業人力資源咨詢、人才評鑒發展項目經驗，擅長人才測評與人力資源管理培訓工作，長期負責指導人力資源
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