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財(cái)務(wù)管理非財(cái)管理人力資源管理職業(yè)素養(yǎng)

1、《AI智腦+RPA巧手+BI慧眼，賦能財(cái)務(wù)數(shù)智化（2天實(shí)戰(zhàn)落地版）》

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吳震源企業(yè)運(yùn)營(yíng)、人力資源管理實(shí)戰(zhàn)專家；

中高層管理高績(jī)效團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管理人力資源管理績(jī)效薪酬

高績(jī)效團(tuán)隊(duì)打造目標(biāo)的制定與達(dá)成如何成為優(yōu)秀的管理者高效溝通問(wèn)題分

職業(yè)背景高級(jí)人力資源管理師高級(jí)薪酬管理師注冊(cè)高級(jí)職業(yè)培訓(xùn)師 CSA認(rèn)證引導(dǎo)師職業(yè)經(jīng)歷擁有近二十年的企業(yè)管理積累和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。曾在世界500強(qiáng)、上市公

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朱俞丹人力資源和管理領(lǐng)導(dǎo)力講師

中高層管理團(tuán)隊(duì)管理培訓(xùn)師培訓(xùn)人力資源管理非人管理

《中高層管理領(lǐng)導(dǎo)力提升MTP》《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》《培訓(xùn)師培

從事人力資源工作近15年，復(fù)旦大學(xué)MBA, 經(jīng)歷中大型民企和外企的項(xiàng)目經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)管理、人力資源管理崗位，現(xiàn)任外資銀行人力資源副總裁，擅長(zhǎng)人力資源戰(zhàn)略管理、績(jī)

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張宇輝人才管理、績(jī)效管理、組織能力方向

人力資源績(jī)效管理人力資源管理職業(yè)規(guī)劃績(jī)效薪酬

人才管理、績(jī)效管理、OKR、組織能力、領(lǐng)導(dǎo)力培訓(xùn)、三支柱轉(zhuǎn)型

人力資源管理專業(yè)出身，在中國(guó)前50強(qiáng)企業(yè)中做過(guò)績(jī)效經(jīng)理和人才管理經(jīng)理，在人才管理和績(jī)效管理方面具備扎實(shí)的理論知識(shí)和實(shí)踐。

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劉旭飛心理輔導(dǎo)專家/人力資源專家

壓力管理溝通技巧領(lǐng)導(dǎo)力人力資源管理

《職業(yè)生涯規(guī)劃》《職業(yè)溝通技巧》《壓力與情緒管理》《領(lǐng)導(dǎo)力技術(shù)》《高效溝

心理學(xué)博士知心社區(qū)創(chuàng)始人國(guó)家注冊(cè)心理咨詢師認(rèn)知行為治療認(rèn)證咨詢師繪畫心理專家近千場(chǎng)企業(yè)培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn) 數(shù)千小時(shí)心理咨詢與督導(dǎo)經(jīng)驗(yàn) 某央企人力資源部經(jīng)理

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鄧志文

孫子兵法領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略管理、績(jī)效管

戰(zhàn)略管理人力資源管理績(jī)效管理國(guó)學(xué)智慧領(lǐng)導(dǎo)力

1.孫子兵法的領(lǐng)導(dǎo)力智慧 2.孫子兵法的商業(yè)戰(zhàn)略智慧 3.年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃書(shū)

【現(xiàn)任職務(wù)】 1. 北大縱橫管理咨詢集團(tuán) 高級(jí)合伙人 2. 上海交通大學(xué)東方管理研究中心高級(jí)講師 3. 上海交通大學(xué)繼續(xù)教育學(xué)院原項(xiàng)目主任（全國(guó)經(jīng)濟(jì)師、

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林人樹(shù)

領(lǐng)導(dǎo)力、執(zhí)行力和企業(yè)各級(jí)管理者經(jīng)

領(lǐng)導(dǎo)力中高層管理高績(jī)效團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力人力資源管理

《思考的技術(shù)》、《五維領(lǐng)導(dǎo)力》、《戰(zhàn)略績(jī)效解碼》、《高效率的溝通》、《溝

專業(yè)背景新加坡國(guó)立大學(xué) MBA 四川大學(xué)國(guó)際貿(mào)易專業(yè) 學(xué)士從業(yè)經(jīng)歷： ? 新加坡開(kāi)銳管理咨詢公司/上海公司總經(jīng)理 ? 新加坡博維管理咨詢公司總裁 ? 臺(tái)

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崔倩楠

HR高級(jí)講師

人力資源管理

1.HR招聘面試技巧 2.培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā) 3.公司法基礎(chǔ)知識(shí) 4.合同法基

HR高級(jí)講師，培訓(xùn)教官；多所高效特約就業(yè)指導(dǎo)老師，中華講師網(wǎng)、特聘講師；曾任大型上市公司HRD，多年培訓(xùn)、咨詢經(jīng)驗(yàn)，高級(jí)課程設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)師。

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歐陽(yáng)澤林

招聘雇主品牌和社交新媒體招聘營(yíng)銷

人力資源管理非人管理招聘面試新媒體運(yùn)營(yíng)社群營(yíng)銷

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歐陽(yáng)澤林：雇勢(shì)新媒創(chuàng)始人兼CEO，江西籍人力資源同業(yè)者公會(huì)發(fā)起人，泛招聘求職領(lǐng)域自媒體人自居。從業(yè)人力資源服務(wù)行業(yè)十余年，從2012年對(duì)“社交招聘”創(chuàng)建百科

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人力資源專家

人力資源管理招聘面試企業(yè)文化培訓(xùn)管理培訓(xùn)師培訓(xùn)

實(shí)戰(zhàn)招聘面試技巧優(yōu)化與完善企業(yè)文化與員工關(guān)系培訓(xùn)體系的建立與培訓(xùn)管理

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