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解決方案講師課程
許英超
國(guó)企央企班組建設(shè)與班組長(zhǎng)培訓(xùn)整體落地
解決方案
[班組建設(shè)
]?[班組長(zhǎng)培訓(xùn)]?[標(biāo)桿班組建設(shè)]?[班組長(zhǎng)系統(tǒng)能力提升
班組建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)的、長(zhǎng)期的、實(shí)效的企業(yè)夯基工程。班組建設(shè)不可能一蹴而就，需要一個(gè)長(zhǎng)期反復(fù)深入的過(guò)程；班組建設(shè)不是領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng)某個(gè)人或某個(gè)部分的事兒，它需要企業(yè)全
趙楠
國(guó)企央企班組建設(shè)與班組長(zhǎng)培訓(xùn)整體
解決方案
班組建設(shè)
班組長(zhǎng)培訓(xùn)
標(biāo)桿班組建設(shè)
班組長(zhǎng)系統(tǒng)能力提升
班組建設(shè)是一項(xiàng)系統(tǒng)的、長(zhǎng)期的、實(shí)效的企業(yè)夯基工程。班組建設(shè)不可能一蹴而就，需要一個(gè)長(zhǎng)期反復(fù)深入的過(guò)程；班組建設(shè)不是領(lǐng)導(dǎo)或班組長(zhǎng)某個(gè)人或某個(gè)部分的事兒，它需要企業(yè)全
劉昌洲
《企業(yè)全員激勵(lì)
解決方案
》
團(tuán)隊(duì)建設(shè)
溝通技巧
執(zhí)行力
領(lǐng)導(dǎo)力
一、優(yōu)秀員工如何應(yīng)變企業(yè)多變環(huán)境 二、一流企業(yè)員工應(yīng)具備的心態(tài) 三、情緒控制的重要性（成功的速度取決于情緒調(diào)整的速度；成功者要自己控制情緒） 四、如何建立自信心
趙小敏
快遞管理整體
解決方案
， 快遞并購(gòu)與融資上市， 快遞人才培養(yǎng)， 快遞運(yùn)營(yíng)與盈利模式， 快遞人才資源， 快遞行業(yè)研討， 快遞趨勢(shì)分析
快遞模式
快遞網(wǎng)點(diǎn)
電商與快遞
快遞產(chǎn)品與市場(chǎng)
快遞管理整體
解決方案
， 快遞并購(gòu)與融資上市， 快遞人才培養(yǎng)， 快遞運(yùn)營(yíng)與盈利模式， 快遞網(wǎng)點(diǎn)效益提升， 快遞企業(yè)團(tuán)隊(duì)優(yōu)化， 快遞企業(yè)組織變革， 快遞產(chǎn)品與市場(chǎng)，
張長(zhǎng)江
集團(tuán)客戶項(xiàng)目銷售策略與
解決方案
式銷售（2天）
溝通技巧
銷售技巧
工業(yè)品
第一單元 項(xiàng)目銷售的基本概念 1、三種工業(yè)品銷售模式的對(duì)比 2、項(xiàng)目及項(xiàng)目銷售的定義 3、傳統(tǒng)銷售人員的“三板斧” 4、【互動(dòng)】一個(gè)失敗的項(xiàng)目案例討論 5、項(xiàng)目銷
常興
構(gòu)建世界級(jí)的
解決方案
銷售流程（LTC）2016
營(yíng)銷管理
戰(zhàn)略管理
公司治理
項(xiàng)目管理
質(zhì)量管理
【課程收獲】： 使企業(yè)的銷售活動(dòng)與“客戶的購(gòu)買過(guò)程”有緊密的對(duì)應(yīng)關(guān)系，掌握客戶 “業(yè)務(wù)發(fā)展?jié)撛趩?wèn)題” 和 “
解決方案
構(gòu)想” 銷售機(jī)會(huì)之間的差別。有效的進(jìn)行客戶拜訪前
李銘
中國(guó)移動(dòng)電商化轉(zhuǎn)型升級(jí)系統(tǒng)整體
解決方案
商業(yè)模式
移動(dòng)互聯(lián)網(wǎng)電商風(fēng)靡全球的時(shí)代，傳統(tǒng)企業(yè)該何去何從？如果你也急需一套電商化轉(zhuǎn)型升級(jí)系統(tǒng)
解決方案
，那么請(qǐng)快速進(jìn)入我的課程，成功實(shí)現(xiàn)你的電商夢(mèng)！1、頂層設(shè)計(jì)系統(tǒng)2、互聯(lián)網(wǎng)
陳恒霖
「跨部門溝通與情緒管理」問(wèn)題
解決方案
企業(yè)管理
「跨部門溝通與情緒管理」問(wèn)題
解決方案
陳恒霖博士 昆山科大教授國(guó)家特考咨商心理師 美國(guó)加州政府認(rèn)證組織教練一、目標(biāo)：1.建立跨部門溝通管道，整合團(tuán)隊(duì)力量，凝聚團(tuán)隊(duì)向心
黃瀟茜
優(yōu)質(zhì)服務(wù)整體
解決方案
客戶管理
1.課程分析目前：供電企業(yè)優(yōu)質(zhì)服務(wù)提升遇到瓶頸優(yōu)質(zhì)服務(wù)處于停滯狀態(tài)優(yōu)質(zhì)服務(wù)方向性不夠明確優(yōu)質(zhì)服務(wù)重點(diǎn)改進(jìn)點(diǎn)不夠突出優(yōu)質(zhì)服務(wù)無(wú)法做到整體推進(jìn)和提升同時(shí)：客戶的期望值在
戴增陽(yáng)
內(nèi)訓(xùn)師之課程開(kāi)發(fā)培訓(xùn)
解決方案
培訓(xùn)師培訓(xùn)
培訓(xùn)內(nèi)容：第一部分、課程開(kāi)發(fā)的基本功修煉★案例分享：打虎上山的啟示內(nèi)部培訓(xùn)師應(yīng)當(dāng)具有技能修煉l內(nèi)部培訓(xùn)師的角色定位l內(nèi)外部培訓(xùn)師的特點(diǎn)比較l課程設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)的概念解析l
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