8月2號《外派學習管理》公益講座，如期在中小企業服務中心舉行。

課程一開始陶老師就市面上比較流行的幾種外派學習一一對大家進行了分析，并且教給大家方法去甑選辨別適合自己企業的外部課程。因為每個企業所需要的服務不一樣，所以外派的形式及要求也就不一樣。是想結識人脈？還是去解決技術難題？還是留住核心骨干？老師就每一個外派形式給了大家最佳答案。

目前大多數企業已經趨于理性，不在單一追求講師的名氣和氣場。錢要花在最能產生價值的人身上和最能有收益的課程上。所以陶老師建議企業的培訓管理者學會向專業的培訓機構學習，保持日常的良好溝通。每個培訓機構都有自己的核心優勢，否則為什么有學習的機會的時候要通知你？保持資源互補，大家才能把工作給做的更好。

就目前大家比較關注的課程價格，陶老師結合10多年的培訓經歷也給了大家提供了很多爭取優惠的措施。包括如何與機構進行洽談，如何爭取才會給你效益最大化，關鍵在于操盤培訓管理者的誠信度。如果自己都不清楚企業所需要的是什么，張羅很多機構競標，耗費很多精力之后，事情不了了之，以后就會沒有哪個公司愿意為你再效力。所以我們會看到很多公司請同樣的老師價格差距會很大，原因就在于光憑價格選老師，吃虧的一定是企業，因為一份服務一份保障。

期間，陶老師還分別就如何選擇外派人員、如何選擇外派課程、培訓服務期的問題和大家進行了一一探討。陶老師告訴大家要抓住人性一面，結合公司實際情況來開展，否則大家的配合度會很低，學習效果也不會太好。其次還要照顧到學員的學習情緒，保持學習的嚴肅性。

最后，提醒各位建立學員跟蹤系統，完善評估機制。把人才的培養與企業的戰略發展，密切結合起來，否則花了錢而沒有帶來任何收益，長此下去，你的直接上司也不會太支持你的工作，那么你就會很被動。

講座結束后，不少學員還就企業的實際問題與老師進行多方面的探討，期待著陶老師下一次講座的來臨。

參加本次活動的部分單位

湖北秦龍投資集團有限公司

國亞建設集團

人福醫藥集團

金馬凱旋置業

德爾福派克電氣系統有限公司

鄂州富晶電子技術有限公司

武漢元豐汽車零部件有限公司

武漢新華揚生物股份有限公司

武漢捷訊信息技術有限公司

湖北現代城市建設發展集團有限公司

武漢德豐農業發展有限公司

武漢大漢隆城房地產營銷策劃有限公司

深圳市凱信時裝有限公司(曼婭奴女裝)

京信通信系統（中國）有限公司湖北分公司

武漢麗島科技有限公司

中英偉業地產投資有限公司

武漢圓嘉祥商貿有限公司

武漢圣象木業有限公司

武漢商業城有限公司

武漢人天包裝技術有限公司

武漢龍騰商貿

武漢酷龍圖文商貿有限公司

武漢捷訊信息技術

武漢惠盛汽車銷售服務有限公司

武漢惠恒實業有限公司

嘉魚縣山湖溫泉旅游有限公司

湖北輕輕歌酒業有限責任公司

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