新年來臨，這也是在你的未來、你的愿景、你 的目標，以及在這些目標上的執行上受到激勵 的好時間。這里，我們也想借Dave Kerpen，這位美國的創業家的話語，為所有讀 者奉獻365句，來自最偉大的領導
【合伙人十大原則】一、誠信原則: 合伙賺錢誠意當先，以誠相待，不要去管你的伙伴怎么對你！自己先做自己！二、目標原則: 求大同，存小異！小事隨它去，大事不糊涂，看準共同的目標價值，把握大局觀。三、信任原
最好的求職者可以挑挑揀揀；下面是如何確保他們會選擇你的方法。你的公司能否成功完全取決于你吸引并聘用了不起的員工的能力。這就是為什么說在現在還在沿用二十世紀中期使用的搜索求職者的方法是非常荒謬的了。求職
改變以往的生活方式和習慣，重新定義自己的生活，向健康、財富和幸福發起更高的追求，這是我們每一個人在新的一年將面臨的主要任務。那么，究竟怎樣才能改變過去的自我，開始一種尋求健康、財富和幸福的新生活呢？改
每一家公司都有一些不成文的規定，不論從事哪種工作，總有一些為人處世的通用原則。一旦在這些問題上犯錯，就會掉進“黑洞”，危及職業前途。1、不懂感恩別人為你提供幫助的時候，向對方的努力表示感謝非常重要。當
做人的涵養十不要1、不要自視清高天外有天，人上有人，淡泊明志，寧靜致遠 當別人把你當領導時，自己不要把自己當領導 當別人不把你當領導時，自己一定要把自己當領導 權力是一時的，金錢是身外的 身體是自己的
你有沒有經常抱怨自己太累了？反正我周圍的人，很多是這樣的感覺。對于創業者，也許有這樣感覺的人更多。很多創業者都沒有足夠的睡眠，工作努力，沒有鍛煉，雖然這些事情科學地證實會讓你更快樂。相反，我們會提出為
職場，人生的又一個學堂，也就是所謂的終身教育。每個人步入職場，一番摸爬滾打后，都會有一些新的感悟與體會。辦公室說話有技巧，說得不好容易得罪人。6個原則供你參考。原則一：“我說明白了嗎？”辦公室很多人在
經理人關注的不僅包括團隊中的每一個成員，而且涵蓋其他業務領域。如何成為一名職業經理人呢？當好經理人不容易，也確實讓人很興奮。突然間就有機會在組織階梯上更上一層，并且可以實施長久以來一直想做的事。經理人
執行的前提條件是什么？服從。聽起來簡單，做起來就難了。服從-尤其是真心服從，必須是在一個人的內心深處佩服你，敬仰你，但這卻是人世間最難的事。想讓一個人討厭你，一句話就足夠了；但要讓一個人佩服你，敬仰你
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