2018年12月18日，王俊杰老師隨海峽兩岸交流協(xié)會一行參觀了世界灌溉遺產(chǎn)白起渠，參觀了抗日英雄張自忠將軍衣冠冢，參觀了古羅國城，還參加了農(nóng)旅產(chǎn)業(yè)羋月桃?guī)X，在系列考察中，王老師為協(xié)會領(lǐng)導介紹了系
員工夢工程：是通過讓員工樹立遠大志向，再通過實踐努力逐步完成的路徑。課程分為四部分，第一部分是造夢就是有想法立志的過程；第二部分是做夢就是圍繞目標具體實踐；第三部分是通過別人的幫助和自己的努力取
金色童年兒童攝影為了讓員工從緊張的工作與生活中放松一下，在襄陽市南漳縣天池上農(nóng)業(yè)開發(fā)有限公司進行了一天的拓展訓練，課程開始前是欣賞美景放松下來，接著是展示自我發(fā)揮潛力，讓員工展現(xiàn)才藝；第三步在教練的
成功者的七項習慣分別是：積極主動，以終為始，要事第一，雙贏思維，知彼解己，綜合綜效，不斷更新7條習慣，這些習慣中其中態(tài)度的是積極主動，雙贏思維；剩余的是方法；要想達成目的態(tài)度決定習慣，習慣決定
克服團隊協(xié)作的五項障礙 背景：失敗的企業(yè)失敗原因各式各樣，成功的企業(yè)成功的因素大體都一樣，其中一點有一只能征善戰(zhàn)的團隊......團隊決定成果.為此更多的企業(yè)在培植團隊上下了很多功夫，比如花大價錢培
“有效執(zhí)行力”的課程簡介 課程背景： 我們員工如何才能把一件事完成的更好呢，有很多因素，包括好團隊，好領(lǐng)導，好工具，好薪酬。。。。。還有任務(wù)的本身負荷不重等等因素，不過只要一個條件（我們的員
論如何做公司的主人 （信任、擔當、共贏） 什么是公司的主人？ 主人：就是家里的成員，對家庭負責任，享受家庭的溫暖，與家同甘苦、共命運的人。 公司的主人：把公司當成家，勇于擔當，與公司共成長，相信通過
很多銷售員如果遇到產(chǎn)品難銷售的狀況，就會有很多理由，比如定價，產(chǎn)品包裝，產(chǎn)品質(zhì)量，顏色，市場疲軟等原因。從不去關(guān)注銷售技巧和服務(wù)態(tài)度讓一般的商品成為顧客的必須品。賣好從5個方面進行： 一：迎接顧客1
理 好 心 情 一個人,一間門店,一家企業(yè)做的好不好,有沒有士氣,就是看這里面的氣氛好不好,互相形成的影響力是什么樣的.理好心情這樣一趟課就是從內(nèi)因開始疏導,讓自己心安靜下來(知止而后能定,定而后能安
贏 在 執(zhí) 行 ----如何為前勤做好服務(wù) 客戶：企業(yè)行政人事部 目的：提升本部門員工主動、積極、堅決執(zhí)行、不找借口的意識 課程的引言： 首先是為什么相信領(lǐng)導？ 用了兩個小圖片故事：說明領(lǐng)導的安排有
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