国产日本欧美在线观看乱码_亚洲国产精品久久久久_国产午夜精品免费一二区_国产一级强片在线观看

  企業文化建設是屬于企業戰略發展的范疇，保證企業最終戰略目標的實現和戰略任務的完成，是企業發展的精神動力和文化保障。是企業發展壯大的軟實力。優秀的企業文化是一個企業發展壯大和保證企業基業長青的偉大基因。

  把員工視為管理的主要對象和企業的最重要資源，企業文化模式始終做到以人為中心，充分反映員工的思想文化意識，通過企業全體人員的積極參與，發揮創造精神，企業才能有生命力，企業的企業文化才能健康發展。一方面強調對人的管理，并把強調“人”的重要性有機地融合到追求企業的目標中去；另一方面，強調員工不僅是企業的主體，更是企業的主人，企業要通過尊重和理解員工來凝聚人心，激發熱情，開發潛能，極大地調動全體員工的積極性和創造性，使企業的管理更加科學，更有凝聚力。正確處理企業領導倡導與員工積極參與的關系，做到每一個環節都有員工參與，每一項政策出臺都得到廣大員工認可，自始至終形成一個全員參與、相互交融的局面，最終實現員工自身價值的升華和企業蓬勃發展的有機統一，實現企業資產保值增值和員工全面發展的有機統一。

  企業文化建設具有系統性、長期性的特點，任何一陣風或者運動性的文化建設都不能長期有效的建設企業文化，企業文化應該時時刻刻貫穿于企業發展的全過程，只有這樣發展起來的企業文化才具有強大的生命力，企業也就具有了強大的生命力。