陳衛中,陳衛中講師,陳衛中聯系方式,陳衛中培訓師-【中華講師網】
    陳衛中 2019年度中國200強講師
    標桿學習阿里巴巴資深專家
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    課程背景

    2009年,阿里已達萬人規模,干部數量不足,管理能力跟不上,績效意識不強,人風不夠彪悍成了制約發展的關鍵問題為此,阿里引進了大量的課程,但馬云不滿意,要求“要像程咬金的三板斧一樣,斧子落下去,就要有效果!”對每一層級的干部,關鍵的能力項目不必多,但必須實用,要高強度,反復的訓練,才會有效果。“在這個背景下,阿里學院基于獨特的阿里巴巴獨特的文化價值觀與將近20年的管理經驗,開發出一套獨具阿里特色的管理者培訓課程,即現在的”三板斧“課程,對阿里組織的良性發展起到重大作用。

    對應阿里巴巴對管理者層級的劃分:腿部、腰部和頭部,“三板斧”課程也分為三個系列課程,本課綱中的課程為針對阿里管理者(腿部力量)的管理培訓課程。


    課程收益:

    ? 借鑒阿里獨特的管理理念,選擇最適合自己企業的方式提升企業管理能力

    ? 運用阿里的“三板斧“理論體系去提升企業管理者的管理水平

    ? 運用阿里巴巴團隊管理的技巧,打造企業自己的核心管理團隊

    n ?課程時間:1天,6~7小時/天

    n ?課程對象:基層管理者

    n ?課程方式:共創+講授+案例分析+視頻互動+小組討論


    課程大綱

    第一講:轉角色---管理者的角色認知

    (授課方式:小組共創+分享+講授) ?時間:25%

    1.學員共創環節:

    1)? 你認為管理者與員工的區別有哪些?

    2)? 你最欣賞的管理者有哪些特質?

    2.阿里組織運營整體大圖

    1)? 阿里巴巴對管理者要求標準

    3. 管理者的角色定位

    1)? 從P到M有哪些角色轉變?

    2)? 對上司?

    ? ?角色是什么?

    ? ?上司對部屬期待是什么?

    ? ?讓上司滿意的六個要點?

    n ?對下屬?

    ? ?角色是什么?

    ? ?部屬對上司期待是什么?

    ? ?部屬對上司有哪些不滿 ?

    ? ?有效領導下屬的八個要點?

    n ?對同級

    ? ?角色與責任

    ? ?同級部門是我內部客戶

    4、管理者的基本素養

    ? 阿里巴巴管理者自我修煉三板斧

    第二講:拿結果—管理者目標與任務的管理

    (授課形式:講授+管理工具+共創) ?時間:50%

    一、定目標

    1.? 阿里組織從戰略到組織目標分解圖

    2.? 設定目標的七個步驟

    3.? 制定目標的程序:5W2H1S、SMART、SWOT

    4.? 如何理解上司分派的目標任務的合理性

    5.? 目標分解與如何與下屬制定目標

    6.? 確立下屬目標的步驟、目標卡

    二、 追過程

    1.? 進展反饋機制:3報4會(日報、周報、月報;早會、晚會、周會、月度review)

    2.? 人員反饋機制:問思路、問路徑、問進展,提建議、做輔導

    3.? 員工輔導機制:培訓機制、分享機制、陪訪機制、演練機制、REVIEW機制、激勵機制

    三、拿結果

    1.? 八步曲:解讀目標、分解目標任務、選合適的人、sell目標、定KPI、帶團隊落地計劃、跟蹤檢查執行、復盤總結

    2.? 復結果:復初心、復過程、復經驗、總結教訓、發現人才

    3.? 結果獎懲三大理念:不養庸,不養老,不養小白兔

    4.? 行動學習:結合實際,共創拿結果思維圖


    第三講:建團隊—團隊建設

    (授課形式:講授+管理工具+視頻+共創) ? 25%

    1. 共啟愿景-團隊文化

    ?? 團隊核心價值觀是什么?倡導什么,反對什么,關注什么?打造團隊文化八個工具?

    2. 注入情感-建立信任

    ? ?團隊成員的成長背景,時刻反問自己這些人為什么跟著我干、員工的工作與生活的關懷

    ? ?團隊的信任感、氛圍的打造

    3. 建立規則-團隊績效

    ? 團隊的底線在哪里,團隊的方向在哪里,團隊獎罰制度,組織大圖是什么?

    4.溝通輔導-主管的組織溝通與有效溝通技巧

    ? ?溝通的重要性-SOFTEN原則

    ? ?阿里績效溝通九步曲

    ? ?績效輔導-輔導的十六方針

    ? ?情境領導力四象限-針對不同員工如何輔導對待?

    5、團建活動

    1) ?生活團建-心要在一起,首先身體在一起

    2) ?思想團建-團隊的裸心會、群體REVIEW

    3) ?目標團建-在團隊中展開PK的精神,帶領大家有贏的精神

    最后環節:課程總結:互動答疑+學員分享


    講師介紹:

    講師:陳衛中 (花名: 天書)

    n ?原阿里巴巴資深講師,資深專家,北師大博士,2009 年加入阿里巴巴,曾任職于阿里學院,淘寶良無限,B2B 商家策劃部管理崗位, 2014年出版《決勝O2O》2015年出版《互聯網+阿里巴巴》

    n ?曾服務過企業有:

    知名企業:好歡螺、良品鋪子、途牛網、波司登、合生元、金蝶集團、創維集團、國藥集團、中石化潤滑油、廣州輕工、湖南鹽業、北京城建、中外運集團、延長石油、維信諾集團、舜宇集團、圣象地板、山東京博、浪奇集團、中稅網、松下集團、致達集團、虎彩集團、東易日盛、太極集團......

    金融機構:中信銀行及信用卡中心、寧波銀行、招商銀行、中國銀行、中國建設銀行、民生銀行、興業銀行、鄭州銀行、河北銀行、泰隆銀行、華夏保險、平安保險、中國人壽、石家莊股權交易所、瑞寶麟資產、香港人壽、山西證券、中銀國際證券、方正證券、湘財證券、財通證券、國信證券、中航證券、恒天財富......

    汽車行業:寶沃汽車、東風特種汽車、上汽大眾、一汽發動機公司......

    通訊行業:廣東移動、沈陽移動、云南移動、江西移動、河南郵政、黑龍江移動、甘肅移動、華勤技術、重慶聯通、通信服務集團......

    房地產:萬科集團、泰禾集團、華潤地產、正方集團、中建三局、深圳科技園、南京設計研究院......

    高校院校:清華大學EMBA、北大EMBA班、浙大EMBA班、上海交大EMBA班、西安交大EMBA班、中國海洋大學EMBA班、阿里巴巴商學院、華商書院、南美智利大學、中山大學、湖畔大學、鄭州大學、南寧職業技術學院….

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